![](/images/graphics-bg.png)
تحليل العلاقة بين القيادة الأخلاقية و رأس المال البشرى في إطار العدالة التنظيمية : دراسة ميدانية
المؤلف
المصدر
المجلة العلمية للاقتصاد و التجارة
العدد
المجلد 49، العدد 1 (30 إبريل/نيسان 2019)، ص ص. 719-794، 76ص.
الناشر
تاريخ النشر
2019-04-30
دولة النشر
مصر
عدد الصفحات
76
التخصصات الرئيسية
الموضوعات
- رأس المال
- المديرون
- الموارد البشرية
- الإحصائيات
- تحليل الانحدار
- التوزيع(نظرية اقتصادية)
- القيادة الإدارية
- تحليل المسار
- العدالة التنظيمية
الملخص AR
استهدفت الدراسة الوقوف على العلاقة بين القيادة الأخلاقية و رأس المال البشرى في إطار العدالة التنظيمية.
وقد تم استخدام الأساليب الإحصائية التالية للتوصل إلى نتائج البحث و دراسة صحة الفروض: اختبار ألفاكرونباخ Alpha cronbach لقياس الاتساق الداخلىInternal consistency وثبات و صدق محتوى استبيان الدراسة وتم استخدام معامل ارتباط بيرسون(Pearson Correlation ) لدراسة العلاقة بين متغيرات الدراسة و قياس اتجاه العلاقة و قوتها.
و أيضا تم استخدام تحليل الانحدار الخطى البسيط و المتعدد Simple and multiple regression و تحليل المسار path analysis لقياس العلاقة بين القيادة الأخلاقية و رأس المال البشرى في إطار العدالة التنظيمية.
وتوصلت الدراسة إلى وجود علاقة قوية ذات دلالة إحصائية بين أبعاد القيادة الأخلاقية ( النزاهة المصداقية تشجيع السلوكيات الأخلاقية ) و بين كل من رأس المال البشرى و العدالة التنظيمية ماعدا بعد ( تقاسم السلطة ).
بالإضافة إلى وجود تأثير معنوى قوى ذى دلالة إحصائية لبعدى ( عدالة التعامل عدالة التوزيع ) كمتغيرات وسيطة بين القيادة الأخلاقية و رأس المال البشري بينما لا يوجد تاثير معنوى لبعد ( عدالة الإجراءات ).
مما يدعم التوصية بزيادة الدور الإيجابى الذى يمارسه القادة الإداريون لاستثمار رأس المال البشرى و تحقيق العدالة التنظيمية من خلال الالتزام بسلوكيات تتميز بسمات أخلاقية مثل المصداقية و النزاهة بالإضافة إلى تشجيع السلوكيات الأخلاقية.
نمط استشهاد جمعية علماء النفس الأمريكية (APA)
طه إسماعيل محمود. 2019. تحليل العلاقة بين القيادة الأخلاقية و رأس المال البشرى في إطار العدالة التنظيمية : دراسة ميدانية. المجلة العلمية للاقتصاد و التجارة،مج. 49، ع. 1، ص ص. 719-794.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1000144
نمط استشهاد الجمعية الأمريكية للغات الحديثة (MLA)
طه إسماعيل محمود. تحليل العلاقة بين القيادة الأخلاقية و رأس المال البشرى في إطار العدالة التنظيمية : دراسة ميدانية. المجلة العلمية للاقتصاد و التجارة مج. 49، ع. 1 (نيسان 2019)، ص ص. 719-794.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1000144
نمط استشهاد الجمعية الطبية الأمريكية (AMA)
طه إسماعيل محمود. تحليل العلاقة بين القيادة الأخلاقية و رأس المال البشرى في إطار العدالة التنظيمية : دراسة ميدانية. المجلة العلمية للاقتصاد و التجارة. 2019. مج. 49، ع. 1، ص ص. 719-794.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1000144
نوع البيانات
مقالات
لغة النص
العربية
الملاحظات
-
رقم السجل
BIM-1000144
قاعدة معامل التأثير والاستشهادات المرجعية العربي "ارسيف Arcif"
أضخم قاعدة بيانات عربية للاستشهادات المرجعية للمجلات العلمية المحكمة الصادرة في العالم العربي
![](/images/ebook-kashef.png)
تقوم هذه الخدمة بالتحقق من التشابه أو الانتحال في الأبحاث والمقالات العلمية والأطروحات الجامعية والكتب والأبحاث باللغة العربية، وتحديد درجة التشابه أو أصالة الأعمال البحثية وحماية ملكيتها الفكرية. تعرف اكثر
![](/images/kashef-image.png)