تأثير الأنماط القيادية على الالتزام التنظيمي بمؤسسة بتروجال باتنة

العناوين الأخرى

The effect of leadership types on the organizational commitment of petro gel Batna

المؤلفون المشاركون

عسول، محمد الأمين
الحامدي، محمد

المصدر

مجلة معهد العلوم الاقتصادية

العدد

المجلد 23، العدد 1 (30 يونيو/حزيران 2020)، ص ص. 319-334، 16ص.

الناشر

جامعة الجزائر 3 إبراهيم سلطان شيبوط كلية العلوم الاقتصادية و العلوم التجارية و علوم التسيير

تاريخ النشر

2020-06-30

دولة النشر

الجزائر

عدد الصفحات

16

التخصصات الرئيسية

العلوم الاقتصادية والمالية وإدارة الأعمال

الموضوعات

الملخص AR

هدفت هذه الدراسة إلى التعرف على تأثير الأنماط القيادية بأنواعها المتمثلة في (النمط القيادي الحر النمط القيادي المتسلط النمط القيادي الديمقراطي) على الالتزام التنظيمي بمؤسسة بتروجال باتنة.

تم توزيع 45 استبانة على أفراد عينة الدراسة و المتمثلة في رؤساء و مدراء الأقسام لمؤسسـة بتروجال (فرع باتنة).

توصلت الدراسة إلى عدة نتائج أهمها يوجد أثر ذو دلالة إحصائية عند مستوى دلالة 0.

05 للأنماط القيادية على الالتزام التنظيمي بالمؤسسة بنسبة 36%.

وتم التوصل إلى مجموعة من التوصيات أهمها ضرورة الاهتمام بمشاركة العاملين و لتحفيزهم على توليد الأفكار الإبداعية و تقليل القيود التقليدية من أجل تعزيز الالتزام التنظيمي.

الملخص EN

The aim of this study was to identify the impact of the types of leadership types (free leadership style, authoritarian leadership style, democratic leadership style) on the organizational commitment of PetrogelBatna Foundation.

The study reached several results, the most important of which is a statistically significant effect at the significance level of 0.05 for the leadership types on the organizational commitment to the institution by 36%.

A number of recommendations were reached, the most important of which is the need to pay attention to the participation of employees and to motivate them to generate creative ideas and reduce traditional constraints in order to enhance organizational commitment.

نمط استشهاد جمعية علماء النفس الأمريكية (APA)

الحامدي، محمد وعسول، محمد الأمين. 2020. تأثير الأنماط القيادية على الالتزام التنظيمي بمؤسسة بتروجال باتنة. مجلة معهد العلوم الاقتصادية،مج. 23، ع. 1، ص ص. 319-334.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1019719

نمط استشهاد الجمعية الأمريكية للغات الحديثة (MLA)

الحامدي، محمد وعسول، محمد الأمين. تأثير الأنماط القيادية على الالتزام التنظيمي بمؤسسة بتروجال باتنة. مجلة معهد العلوم الاقتصادية مج. 23، ع. 1 (2020)، ص ص. 319-334.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1019719

نمط استشهاد الجمعية الطبية الأمريكية (AMA)

الحامدي، محمد وعسول، محمد الأمين. تأثير الأنماط القيادية على الالتزام التنظيمي بمؤسسة بتروجال باتنة. مجلة معهد العلوم الاقتصادية. 2020. مج. 23، ع. 1، ص ص. 319-334.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1019719

نوع البيانات

مقالات

لغة النص

العربية

الملاحظات

يتضمن مراجع ببليوجرافية : ص. 332-334

رقم السجل

BIM-1019719