دور إدارة المواهب في تحسين الإبداع التنظيمي : دراسة حالة لمؤسسة سونلغاز لولاية غارداية
العناوين الأخرى
Role of talent management in improving organizational creativity : case study of the sonelgaz foundation of Ghardaia state
المؤلفون المشاركون
صيتي، عبد اللطيف
صيتي، أبو بكر
بهاز، جيلالي
المصدر
العدد
المجلد 18، العدد 3 (31 ديسمبر/كانون الأول 2020)، ص ص. 129-145، 17ص.
الناشر
تاريخ النشر
2020-12-31
دولة النشر
الجزائر
عدد الصفحات
17
التخصصات الرئيسية
الموضوعات
الملخص AR
تهدف هذه الدراسة إلى الكشف على العلاقة بين إدارة المواهب بأبعاده (التخطيط للموهبة استقطاب الموهبة اختيار الموهبة) و الابداع التنظيمي لدى موظفي سونلغاز بغارداية وقد اعتمدنا في هذه الدراسة على المنهج الوصفي و على الاستبيان كأداة للدراسة لجمع البيانات.
و كان مجتمع الدراسة مكون من الموظفين الإداريين و التقنيين لمؤسسة سونلغاز بولاية غارداية البالغ عددهم (213) موظف و شملت عينة الدراسة (52) موظف.
وقد أظهرت الدراسة العديد من النتائج منها وجود ممارسة لأبعاد إدارة المواهب.
مع وجود درجة ممارسة مرتفعة للإبداع التنظيمي لدى الموظفين كما أظهرت الدراسة أيضا وجود تأثير كبير لإدارة المواهب على الابداع التنظيمي
الملخص EN
This study aims to identify the relationship between talent management and its dimensions (talent planning, talent attraction, talent selection) and organizational creativity among Sonelgaz staff in Ghardaia.
In this study we relied on the descriptive approach and the questionnaire as a tool for studying data collection.
The study population consisted of the administrative and technical staff of the Sonelgaz Foundation in the state of Ghardaia (213).
The study sample included (52) employees.
The study has shown many results, including the practice of dimensions of talent management.
With a high degree of practice for the organizational creativity of the staff, and the study also showed a significant impact of talent management on organizational creativity.
نمط استشهاد جمعية علماء النفس الأمريكية (APA)
صيتي، عبد اللطيف وبهاز، جيلالي وصيتي، أبو بكر. 2020. دور إدارة المواهب في تحسين الإبداع التنظيمي : دراسة حالة لمؤسسة سونلغاز لولاية غارداية. دراسات اقتصادية،مج. 18، ع. 3، ص ص. 129-145.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1044117
نمط استشهاد الجمعية الأمريكية للغات الحديثة (MLA)
صيتي، عبد اللطيف....[و آخرون]. دور إدارة المواهب في تحسين الإبداع التنظيمي : دراسة حالة لمؤسسة سونلغاز لولاية غارداية. دراسات اقتصادية مج. 18، ع. 3 (2020)، ص ص. 129-145.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1044117
نمط استشهاد الجمعية الطبية الأمريكية (AMA)
صيتي، عبد اللطيف وبهاز، جيلالي وصيتي، أبو بكر. دور إدارة المواهب في تحسين الإبداع التنظيمي : دراسة حالة لمؤسسة سونلغاز لولاية غارداية. دراسات اقتصادية. 2020. مج. 18، ع. 3، ص ص. 129-145.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1044117
نوع البيانات
مقالات
لغة النص
العربية
الملاحظات
-
رقم السجل
BIM-1044117
قاعدة معامل التأثير والاستشهادات المرجعية العربي "ارسيف Arcif"
أضخم قاعدة بيانات عربية للاستشهادات المرجعية للمجلات العلمية المحكمة الصادرة في العالم العربي
تقوم هذه الخدمة بالتحقق من التشابه أو الانتحال في الأبحاث والمقالات العلمية والأطروحات الجامعية والكتب والأبحاث باللغة العربية، وتحديد درجة التشابه أو أصالة الأعمال البحثية وحماية ملكيتها الفكرية. تعرف اكثر