استراتيجية إدارة الموارد البشرية و أثرها في رفع مستوى الإنتاجية في المنظمات الصناعية : دراسة حالة شركة مجمع الشرق الأوسط للصناعات الهندسية و الإلكترونية (LG)
العناوين الأخرى
The human resources management strategy and its impact on raising the productivity level in industrial organizations : case study on the Middle East complex for eng., electronica & heavy industries (LG)
المؤلفون المشاركون
المصدر
العدد
المجلد 41، العدد 1 (31 مارس/آذار 2021)، ص ص. 229-256، 28ص.
الناشر
جامعة الدول العربية المنظمة العربية للتنمية الإدارية
تاريخ النشر
2021-03-31
دولة النشر
مصر
عدد الصفحات
28
التخصصات الرئيسية
الموضوعات
الملخص AR
هدفت الدراسة إلى التعرف على استراتيجية إدارة الموارد البشرية و أثرها في رفع مستوى الإنتاجية في المنظمات الصناعية حيث تناولت الدراسة موضوع استراتيجية إدارة الموارد البشرية في شركة مجمع الشرق الأوسط للصناعات – الأردن للتعرف على أثر استراتيجية إدارة الموارد البشرية (التخطيط الاختيار و التعيين التدريب و التطوير التحفيز) على رفع مستوى الإنتاجية.
هذه الدراسة هي دراسة وصفية تحليلية استخدمت منهج «دراسة الحالة» و اعتمدت الباحثة على الاستبانة كأداة لجمع البيانات اللازمة لهذه الدراسة و تكون مجتمع الدراسة من جميع العاملين بشركة مجمع الشرق الأوسط للصناعات الهندسية و الإلكترونية (LG) و شملت عينة الدراسة الحالية (94) من العاملين.
أهم نتائج الدراسة: أن شركة مجمع الشرق الأوسط للصناعات تتمتع باستراتيجية موارد بشرية ناجحة فهمي تعمل على تخطيط الموارد البشرية كما إنها تتبع الأسلوب الاستراتيجي المناسب في الاختيار و التعيين و التدريب و التطوير و التحفيز.
يوجد علاقة بين استراتيجية إدارة الموارد البشرية و مستوى الإنتاجية في شركة مجمع الشرق الأوسط للصناعات.
ومن أهم التوصيات: ضرورة العمل و المحافظة على استراتيجية الموارد البشرية المتبعة في شركة مجمع الشرق الأوسط للصناعات و تطويرها لما لها من أثر كبير على الإنتاجية و على استراتيجية تخطيط الموارد البشرية و التدريب و التطوير و الاختيار و التعيين المتبعة بالشركة لما لها من أثر كبير على الإنتاجية.
نمط استشهاد جمعية علماء النفس الأمريكية (APA)
هند راجح موسى والصرايرة، أكثم. 2021. استراتيجية إدارة الموارد البشرية و أثرها في رفع مستوى الإنتاجية في المنظمات الصناعية : دراسة حالة شركة مجمع الشرق الأوسط للصناعات الهندسية و الإلكترونية (LG). المجلة العربية للإدارة،مج. 41، ع. 1، ص ص. 229-256.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1079114
نمط استشهاد الجمعية الأمريكية للغات الحديثة (MLA)
هند راجح موسى والصرايرة، أكثم. استراتيجية إدارة الموارد البشرية و أثرها في رفع مستوى الإنتاجية في المنظمات الصناعية : دراسة حالة شركة مجمع الشرق الأوسط للصناعات الهندسية و الإلكترونية (LG). المجلة العربية للإدارة مج. 41، ع. 1 (آذار 2021)، ص ص. 229-256.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1079114
نمط استشهاد الجمعية الطبية الأمريكية (AMA)
هند راجح موسى والصرايرة، أكثم. استراتيجية إدارة الموارد البشرية و أثرها في رفع مستوى الإنتاجية في المنظمات الصناعية : دراسة حالة شركة مجمع الشرق الأوسط للصناعات الهندسية و الإلكترونية (LG). المجلة العربية للإدارة. 2021. مج. 41، ع. 1، ص ص. 229-256.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1079114
نوع البيانات
مقالات
لغة النص
العربية
الملاحظات
-
رقم السجل
BIM-1079114
قاعدة معامل التأثير والاستشهادات المرجعية العربي "ارسيف Arcif"
أضخم قاعدة بيانات عربية للاستشهادات المرجعية للمجلات العلمية المحكمة الصادرة في العالم العربي
منصة "معرفة" للكتاب العربي الجامعي الرقمي 
تقوم هذه الخدمة بالتحقق من التشابه أو الانتحال في الأبحاث والمقالات العلمية والأطروحات الجامعية والكتب والأبحاث باللغة العربية، وتحديد درجة التشابه أو أصالة الأعمال البحثية وحماية ملكيتها الفكرية. تعرف اكثر
