أسباب المنافسة و الصراع الوظيفي بمستشفيات وزارة الصحة في غزة و استراتيجية الحد منها
المؤلفون المشاركون
فروانة، حازم أحمد محمد
عباس عبد الحفيظ
المصدر
العدد
المجلد 2018، العدد 3 (30 يونيو/حزيران 2018)، ص ص. 38-61، 24ص.
الناشر
تاريخ النشر
2018-06-30
دولة النشر
الجزائر
عدد الصفحات
24
التخصصات الرئيسية
الموضوعات
الملخص AR
هدفت هذه الدراسة إلى التعرف على إدارة الصراع الوظيفي في مستشفيات وزارة الصحة و معرفة أثرها على سير العمل في المستشفيات و كذلك التعرف على أسباب المنافسة و الصراع الوظيفي لدى موظفي مستشفيات وزارة الصحة في غزة.
ثم التعرف على تحديد الآلية أو الإستراتيجية المناسبة للاستفادة من الصراع الوظيفي و تحويله من صراع ذو تأثير سلبي إلى تأثير ايجابي يخدم أهداف المؤسسة.
و تكونت عينة الدراسة من (50) موظف من الموظفين في مستشفي شهداء الأقصى، بشكل عشوائي، من بين موظفي مستشفي شهداء الأقصى.
أدوات الدراسة: لقد استخدم الباحث في دراسته: استبانة لقياس أسباب المنافسة و الصراع الوظيفي بمستشفيات وزارة الصحة في غزة و إستراتيجية الحد منه و لقد استخدم الباحث لتحليل بياناته: (التكرارات و النسبة المئوية والوزن النسبي والوسط الحسابيو معامل ارتباط بيرسون و معامل ارتباط سبيرمان) لقد أظهرت نتائج الدراسة الحالية ما يلي: وجود درجة متوسطة من الصراع الوظيفي و المنافسة على سير العمل في مستشفي شهداء الأقصى لا توجد فروق ذات دلالة إحصائية بين الصراع الوظيفي و المنافسة و علاقته بسير العمل في مستشفي شهداء الأقصى تعزى للمتغيرات الشخصية.
يرى غالبية أفراد عينة الدراسة أن إنشاء و تطوير مباني مستشفي شهداء الأقصى في مدينة دير البلح هي خطوة جيدة في سبيل خدمة ورعاية سكان المحافظة الوسطى.
نمط استشهاد جمعية علماء النفس الأمريكية (APA)
فروانة، حازم أحمد محمد وعباس عبد الحفيظ. 2018. أسباب المنافسة و الصراع الوظيفي بمستشفيات وزارة الصحة في غزة و استراتيجية الحد منها. مجلة نماء للاقتصاد و التجارة،مج. 2018، ع. 3، ص ص. 38-61.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1089429
نمط استشهاد الجمعية الأمريكية للغات الحديثة (MLA)
فروانة، حازم أحمد محمد وعباس عبد الحفيظ. أسباب المنافسة و الصراع الوظيفي بمستشفيات وزارة الصحة في غزة و استراتيجية الحد منها. مجلة نماء للاقتصاد و التجارة ع. 3 (حزيران 2018)، ص ص. 38-61.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1089429
نمط استشهاد الجمعية الطبية الأمريكية (AMA)
فروانة، حازم أحمد محمد وعباس عبد الحفيظ. أسباب المنافسة و الصراع الوظيفي بمستشفيات وزارة الصحة في غزة و استراتيجية الحد منها. مجلة نماء للاقتصاد و التجارة. 2018. مج. 2018، ع. 3، ص ص. 38-61.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1089429
نوع البيانات
مقالات
لغة النص
العربية
الملاحظات
-
رقم السجل
BIM-1089429
قاعدة معامل التأثير والاستشهادات المرجعية العربي "ارسيف Arcif"
أضخم قاعدة بيانات عربية للاستشهادات المرجعية للمجلات العلمية المحكمة الصادرة في العالم العربي
تقوم هذه الخدمة بالتحقق من التشابه أو الانتحال في الأبحاث والمقالات العلمية والأطروحات الجامعية والكتب والأبحاث باللغة العربية، وتحديد درجة التشابه أو أصالة الأعمال البحثية وحماية ملكيتها الفكرية. تعرف اكثر