أثر التدريب الإداري في علاج مشكلات الحوافز السلبية لدى مديري بعض الأجهزة الحكومية المصرية
المؤلف
المصدر
المجلة العلمية للبحوث و الدراسات التجارية
العدد
المجلد 32، العدد 1 (31 مارس/آذار 2018)، ص ص. 559-621، 63ص.
الناشر
جامعة حلوان كلية التجارة و إدارة الأعمال
تاريخ النشر
2018-03-31
دولة النشر
مصر
عدد الصفحات
63
التخصصات الرئيسية
الموضوعات
الملخص AR
تثير الحوافز السلبية مشاكل متعددة في المنظمات الحكومية كما تؤدي إلى انتشار نزاعات و صراعات العمل أمثال هذه الحوافز سيطرة اسلوب العقاب و تخفيض الحوافز و بطء الترقيات وقلة الرعاية الاجتماعية و ضعف اتجاهات تفويض السلطة و التمكين.
و يعمل التدريب على علاج مشكلات الحوافز السلبية حيث يؤهل المديرين على الايمان بالحوافز الايجابية و ضرورتها لتحسين دافعية العاملين و العمل على زيادة انتاجيتهم و رفع روحهم المعنوية.
فالحافز السلبى لا يحفز الفرد على العمل انما هو يحذر و لا يدفع للتعاون و لا يعلم الاداء وانما يعلم كيف يتجنب العقاب وكيف يتحاشى الفرد المواقف التى توقع في العقاب دون الامتناع عن العملكما أن الحوافز السلبية تذكر العاملين بأنهم يعاقبون على الاداء الضعيف لنحفظ الادارة بذلك هيبتها و تضمن جدية العاملين.
الحافز يعتبر قيد خارجى يحفز الفرد سلوك معين بينما الدافع يوجه السلوك.
نمط استشهاد جمعية علماء النفس الأمريكية (APA)
جاد، سحر محمد أنور صالح. 2018. أثر التدريب الإداري في علاج مشكلات الحوافز السلبية لدى مديري بعض الأجهزة الحكومية المصرية. المجلة العلمية للبحوث و الدراسات التجارية،مج. 32، ع. 1، ص ص. 559-621.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1092559
نمط استشهاد الجمعية الأمريكية للغات الحديثة (MLA)
جاد، سحر محمد أنور صالح. أثر التدريب الإداري في علاج مشكلات الحوافز السلبية لدى مديري بعض الأجهزة الحكومية المصرية. المجلة العلمية للبحوث و الدراسات التجارية مج. 32، ع. 1 (2018)، ص ص. 559-621.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1092559
نمط استشهاد الجمعية الطبية الأمريكية (AMA)
جاد، سحر محمد أنور صالح. أثر التدريب الإداري في علاج مشكلات الحوافز السلبية لدى مديري بعض الأجهزة الحكومية المصرية. المجلة العلمية للبحوث و الدراسات التجارية. 2018. مج. 32، ع. 1، ص ص. 559-621.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1092559
نوع البيانات
مقالات
لغة النص
العربية
الملاحظات
-
رقم السجل
BIM-1092559
قاعدة معامل التأثير والاستشهادات المرجعية العربي "ارسيف Arcif"
أضخم قاعدة بيانات عربية للاستشهادات المرجعية للمجلات العلمية المحكمة الصادرة في العالم العربي
منصة "معرفة" للكتاب العربي الجامعي الرقمي 
تقوم هذه الخدمة بالتحقق من التشابه أو الانتحال في الأبحاث والمقالات العلمية والأطروحات الجامعية والكتب والأبحاث باللغة العربية، وتحديد درجة التشابه أو أصالة الأعمال البحثية وحماية ملكيتها الفكرية. تعرف اكثر
