اطار مقترح لدور الإبداع في رفع مهارات الأيدي العاملة لتحقيق التنمية المستدامة : دراسة ميدانية
العناوين الأخرى
A proposed framework for the role of the innovation in raising the skills of the workers to achieve sustainable development
المؤلفون المشاركون
هلال، هدى إبراهيم أحمد
أسامة محمود فريد
راندة جمال عبد المنعم
المصدر
العدد
المجلد 49، العدد 11، ج. 7 (30 نوفمبر/تشرين الثاني 2020)، ص ص. 391-428، 38ص.
الناشر
جامعة عين شمس معهد البحوث و الدراسات البيئية
تاريخ النشر
2020-11-30
دولة النشر
مصر
عدد الصفحات
38
التخصصات الرئيسية
الموضوعات
- الفقه الإسلامي
- التنمية المستدامة
- تقييم الأداء
- تنمية الموارد البشرية
- البرامج التعليمية
- الميزانيات
- نقابات العمال
- الموارد البشرية
- القوى العاملة
- تفويض السلطات
- التقييم
- الأخلاق المهنية
- قطاع غزة
- المهارات
- الأشخاص
- الباعة و المشترين
- المسؤولية البيئية
الملخص AR
تهدف الدراسة الى التعرف على واقع الإبداع الاداري لرفع مهارات الايدي العاملة و من أجل تحقيق أهداف الدراسة تم استخدام المنهج الوصفي في الدراسة النظرية و اعداد الجانب الميداني على قائمة الاستبيان الموجهة لمفردات العينة و التي تبلغ 200 مفردة وتم و استخدام التحليل الاحصائي وذلك للتأكد من صحة الفروض الدراسة.
وقد توصلت الدراسة الى النتائج الآتية:
1) توجد علاقة و تأثير بين الإبداع و مهارات الأيدي العاملة حيث بلغت قيمة معامل الارتباط (0.314).
عند مستوى معنوية ( p–value = 0.000 < α = 0.05).
2) هناك علاقة ارتباط طردية (ايجابية) منخفضة ذات دلالة إحصائية بين الإبداع (X) و تحقيق التنمية المستدامة (Y2) حيث تنخفض قيمة معامل الارتباط البالغة 0.220 عن 0.5 عند مستوى المعنوية α (p–value = 0.002 < α = 0.05).
ومن أهم التوصيات التي يقدمها الباحثون ما يلي:
1) تركيز الحكومة و منظمات العمل المدني على تنمية المسئولية البيئية لتحقيق اكبر استفادة ممكنة من البيئة و الحفاظ عليها و اعداد البرامج التعليمية وغيرها من وسائل التعليم المختلفة لرفع مستوى المسئولية البيئية لدى الافراد.
2) تدريب و تنمية الموارد البشرية بندا استثماريا في الموازنة التخطيطية في المنظمة الحديثة.
الملخص EN
This study aimed to know the reality of creativity administrative and its relationship with the performance of managers in the Ministries of Gaza strip.
The study relied on descriptive approach, Questionnaire has designed as a means to collect the necessary data, it distributed to a sample study, were analyzed (305) Questionnaire as a rate (82% ) of the original of sample size by using the statistical program (spss), hindicators supports the topic of the study.
The most important results of study:
1- The managers of the Ministries of Gaza Strip has all Distinctive capabilities for personal creative with a high degree.
2- Organizational variables under study contribute to varying degrees in the provision of Creative environment.
The reality of creativity administrative in Gaza Strip ministries overall an Is acceptable.
The process of performance appraisal of the Ministries of the Gaza Strip are not correctly and not effectively to serve the employee and the ministry together.
3- The reality performance of managers in the Ministries of the Gaza Strip.
Overall is an acceptable.
The most important recommendations of study:
1- Establishment of an incubator department for creativity or the establishment of the so-called (Ideas Bank).
2- Develop a strategy based on precise criteria for the detection of Creators and talented managers.
3- Work on decentralization and delegation of authority and the participation of subordinates in decision-making.
4- Activation of the incentives system on professional standards include excellence and creativity in performance and reward the creators.
5- Revision of performance appraisal system to include objective principles clear appraisal criteria, to ensure that the employee inform on the appraisal results.
نمط استشهاد جمعية علماء النفس الأمريكية (APA)
راندة جمال عبد المنعم وأسامة محمود فريد وهلال، هدى إبراهيم أحمد. 2020. اطار مقترح لدور الإبداع في رفع مهارات الأيدي العاملة لتحقيق التنمية المستدامة : دراسة ميدانية. مجلة العلوم البيئية،مج. 49، ع. 11، ج. 7، ص ص. 391-428.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1179997
نمط استشهاد الجمعية الأمريكية للغات الحديثة (MLA)
راندة جمال عبد المنعم....[و آخرون]. اطار مقترح لدور الإبداع في رفع مهارات الأيدي العاملة لتحقيق التنمية المستدامة : دراسة ميدانية. مجلة العلوم البيئية مج. 49، ع. 11، ج. 7 (تشرين الثاني 2020)، ص ص. 391-428.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1179997
نمط استشهاد الجمعية الطبية الأمريكية (AMA)
راندة جمال عبد المنعم وأسامة محمود فريد وهلال، هدى إبراهيم أحمد. اطار مقترح لدور الإبداع في رفع مهارات الأيدي العاملة لتحقيق التنمية المستدامة : دراسة ميدانية. مجلة العلوم البيئية. 2020. مج. 49، ع. 11، ج. 7، ص ص. 391-428.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1179997
نوع البيانات
مقالات
لغة النص
العربية
الملاحظات
-
رقم السجل
BIM-1179997
قاعدة معامل التأثير والاستشهادات المرجعية العربي "ارسيف Arcif"
أضخم قاعدة بيانات عربية للاستشهادات المرجعية للمجلات العلمية المحكمة الصادرة في العالم العربي
تقوم هذه الخدمة بالتحقق من التشابه أو الانتحال في الأبحاث والمقالات العلمية والأطروحات الجامعية والكتب والأبحاث باللغة العربية، وتحديد درجة التشابه أو أصالة الأعمال البحثية وحماية ملكيتها الفكرية. تعرف اكثر