تحديات رقمنه إدارة الموارد البشرية في المؤسسات الجزائرية
العناوين الأخرى
The chalenges of digitizing the hr management in algerian enterprises : a study of banking sector in mostaganem city
المؤلفون المشاركون
المصدر
العدد
المجلد 35، العدد 1 (31 مارس/آذار 2021)، ص ص. 688-708، 21ص.
الناشر
جامعة الجزائر 1 بن يوسف بن خدة
تاريخ النشر
2021-03-31
دولة النشر
الجزائر
عدد الصفحات
21
التخصصات الرئيسية
الموضوعات
الملخص AR
لقد أدت التحولات الرقمية و التطور المستمر للتكنولوجيات الحديثة الى احداث تطورات جوهرية في مختلف أنشطة المؤسسات و خاصة مجال إدارة الموارد البشرية الذي اصبح مجال خصب لكثير من الباحثين في حين لا تزال المؤسسة الجزائرية تعتمد على الأساليب التقليدية في ادارتها لمواردها البشرية الامر الذي دفعنا للقيام بهذه الدراسة للكشف عن الأسباب التي تمنع استغلال التكنولوجيات الرقمية في مجال تطوير ممارسات إدارة الموارد البشرية في المؤسسة الجزائرية حيث تم دراسة حالة قطاع البنوك لولاية مستغانم.
نمط استشهاد جمعية علماء النفس الأمريكية (APA)
خوصة، مصطفى والجيلالي، بن عبو. 2021. تحديات رقمنه إدارة الموارد البشرية في المؤسسات الجزائرية. حوليات جامعة الجزائر 1،مج. 35، ع. 1، ص ص. 688-708.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1239178
نمط استشهاد الجمعية الأمريكية للغات الحديثة (MLA)
خوصة، مصطفى والجيلالي، بن عبو. تحديات رقمنه إدارة الموارد البشرية في المؤسسات الجزائرية. حوليات جامعة الجزائر 1 مج. 35، ع. 1 (2021)، ص ص. 688-708.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1239178
نمط استشهاد الجمعية الطبية الأمريكية (AMA)
خوصة، مصطفى والجيلالي، بن عبو. تحديات رقمنه إدارة الموارد البشرية في المؤسسات الجزائرية. حوليات جامعة الجزائر 1. 2021. مج. 35، ع. 1، ص ص. 688-708.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1239178
نوع البيانات
مقالات
لغة النص
العربية
الملاحظات
-
رقم السجل
BIM-1239178
قاعدة معامل التأثير والاستشهادات المرجعية العربي "ارسيف Arcif"
أضخم قاعدة بيانات عربية للاستشهادات المرجعية للمجلات العلمية المحكمة الصادرة في العالم العربي
تقوم هذه الخدمة بالتحقق من التشابه أو الانتحال في الأبحاث والمقالات العلمية والأطروحات الجامعية والكتب والأبحاث باللغة العربية، وتحديد درجة التشابه أو أصالة الأعمال البحثية وحماية ملكيتها الفكرية. تعرف اكثر
