أثر الإبداع التنظيمي علي ريادة الأعمال-بالتطبيق علي المشروعات الصغيرة و المتوسطة المسجلة في البورصة المصرية
العناوين الأخرى
The impact of organizational creativity on entrepreneurship : applied to small and medium companies listed on the Egyptian stock exchange
المؤلف
المصدر
مجلة جامعة الإسكندرية للعلوم الإدارية
العدد
المجلد 57، العدد 5 (31 أكتوبر/تشرين الأول 2020)، ص ص. 119-162، 44ص.
الناشر
تاريخ النشر
2020-10-31
دولة النشر
مصر
عدد الصفحات
44
التخصصات الرئيسية
الموضوعات
الملخص AR
اتجهت العديد من المنظمات في الآونة الأخيرة إلي الاهتمام بريادة الأعمال لما تحققه من تنمية اقتصادية و اجتماعية و تعمل علي إيجاد الحلول للمشكلات المختلفة التي تواجه المنظمات بطريقة إبداعية مبتكرة.
و من هذا المنطلق هدفت هذه الدراسة إلي التعرف علي أثر الإبداع التنظيمي علي ريادة الأعمال بالإضافة إلي دراسة طبيعة العلاقة بين عملية الإبداع التنظيمي و بين ريادة الأعمال.
وقد توصلت نتائج الدراسة إلي وجود علاقة طردية بين جميع عناصر الإبداع التنظيمي (الطلاقة- المرونة- الحساسية للمشكلات- الأصالة) و بين عناصر ريادة الأعمال بالمشروعات الصغيرة و المتوسطة بمعني أنه كلما زاد تفعيل الإبداع التنظيمي أدي إلي ارتفاع مستوي ريادة الأعمال في الشركات المبحوثة.
وأن قيمة اختبار (t- test) معنوية لكل إجمالي محاور الدراسة عند مستوي دلالة 0.05)≥ α) مما يؤكد علي وجود علاقة ارتباط معنوية موجبة بين الإبداع التنظيمي و بين ريادة الأعمال في المشروعات الصغيرة و المتوسطة المسجلة في البورصة المصرية.
الملخص EN
Many organizations have recently turned to interest entrepreneurship, due to the economic and social development it achieves, and it works to find solutions to the various problems facing organizations in an innovative and creative way.
From this standpoint, this study aimed to identify the impact of organizational creativity on entrepreneurship, in addition to studying the nature of the relationship between the process of organizational creativity and entrepreneurship.
The results of the study found a positive relationship between all elements of organizational creativity (Fluency - flexibility - sensitivity to problems - originality) and between the elements of entrepreneurship in small and medium enterprises, meaning that the more activation of organizational creativity, the higher the level of entrepreneurship in the companies researched.
And that the value of the (t-test) test is significant for all the study axes at the level of significance (α ≤ 0.05), which confirms the existence of a positive significant correlation between organizational creativity and entrepreneurship in small and medium enterprises registered in the Egyptian Stock Exchange.
نمط استشهاد جمعية علماء النفس الأمريكية (APA)
جمعة، سيد هارون. 2020. أثر الإبداع التنظيمي علي ريادة الأعمال-بالتطبيق علي المشروعات الصغيرة و المتوسطة المسجلة في البورصة المصرية. مجلة جامعة الإسكندرية للعلوم الإدارية،مج. 57، ع. 5، ص ص. 119-162.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1239874
نمط استشهاد الجمعية الأمريكية للغات الحديثة (MLA)
جمعة، سيد هارون. أثر الإبداع التنظيمي علي ريادة الأعمال-بالتطبيق علي المشروعات الصغيرة و المتوسطة المسجلة في البورصة المصرية. مجلة جامعة الإسكندرية للعلوم الإدارية مج. 57، ع. 5 (تشرين الأول 2020)، ص ص. 119-162.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1239874
نمط استشهاد الجمعية الطبية الأمريكية (AMA)
جمعة، سيد هارون. أثر الإبداع التنظيمي علي ريادة الأعمال-بالتطبيق علي المشروعات الصغيرة و المتوسطة المسجلة في البورصة المصرية. مجلة جامعة الإسكندرية للعلوم الإدارية. 2020. مج. 57، ع. 5، ص ص. 119-162.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1239874
نوع البيانات
مقالات
لغة النص
العربية
الملاحظات
-
رقم السجل
BIM-1239874
قاعدة معامل التأثير والاستشهادات المرجعية العربي "ارسيف Arcif"
أضخم قاعدة بيانات عربية للاستشهادات المرجعية للمجلات العلمية المحكمة الصادرة في العالم العربي
تقوم هذه الخدمة بالتحقق من التشابه أو الانتحال في الأبحاث والمقالات العلمية والأطروحات الجامعية والكتب والأبحاث باللغة العربية، وتحديد درجة التشابه أو أصالة الأعمال البحثية وحماية ملكيتها الفكرية. تعرف اكثر