مبدأ تناسب العقوبة التأديبية مع المخالفة المرتكبة من قبل الموظف في القضاء الإداري القطري
المؤلف
المصدر
المنارة للدراسات القانونية و الإدارية
العدد
المجلد 2021، العدد 34 (30 يونيو/حزيران 2021)، ص ص. 373-385، 13ص.
الناشر
مركز المنارة للدراسات و الأبحاث
تاريخ النشر
2021-06-30
دولة النشر
المغرب
عدد الصفحات
13
التخصصات الرئيسية
الملخص EN
The purpose of this research is to find out the extent to which disciplinary punishment is compatible with the administrative violation in the Qatari Administrative Court.
The Department aimed at establishing a general disciplinary system to punish the offending employee by determining the types of disciplinary penalties and indicating disciplinary violations.
In order to ensure that the public facility operates regularly and steadily, and to achieve the positive results of the disciplinary system, the disciplinary authority in imposing disciplinary penalties must take into account the proportionality of these penalties with the administrative irregularities in order to achieve the desired result of discipline in terms of effectiveness of management and security of staff.
This research shows a set of provisions related to the proportionality of the disciplinary penalty with the administrative violation in the Qatari judiciary, by clarifying the development of the principle of proportionality and what proportionality and the basis of proportionality between the disciplinary punishment and administrative violation
نمط استشهاد جمعية علماء النفس الأمريكية (APA)
العطان، صالح حمد محمد. 2021. مبدأ تناسب العقوبة التأديبية مع المخالفة المرتكبة من قبل الموظف في القضاء الإداري القطري. المنارة للدراسات القانونية و الإدارية،مج. 2021، ع. 34، ص ص. 373-385.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1260516
نمط استشهاد الجمعية الأمريكية للغات الحديثة (MLA)
العطان، صالح حمد محمد. مبدأ تناسب العقوبة التأديبية مع المخالفة المرتكبة من قبل الموظف في القضاء الإداري القطري. المنارة للدراسات القانونية و الإدارية ع. 34 (آذار / حزيران 2021)، ص ص. 373-385.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1260516
نمط استشهاد الجمعية الطبية الأمريكية (AMA)
العطان، صالح حمد محمد. مبدأ تناسب العقوبة التأديبية مع المخالفة المرتكبة من قبل الموظف في القضاء الإداري القطري. المنارة للدراسات القانونية و الإدارية. 2021. مج. 2021، ع. 34، ص ص. 373-385.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1260516
نوع البيانات
مقالات
لغة النص
العربية
الملاحظات
يتضمن هوامش.
رقم السجل
BIM-1260516
قاعدة معامل التأثير والاستشهادات المرجعية العربي "ارسيف Arcif"
أضخم قاعدة بيانات عربية للاستشهادات المرجعية للمجلات العلمية المحكمة الصادرة في العالم العربي
تقوم هذه الخدمة بالتحقق من التشابه أو الانتحال في الأبحاث والمقالات العلمية والأطروحات الجامعية والكتب والأبحاث باللغة العربية، وتحديد درجة التشابه أو أصالة الأعمال البحثية وحماية ملكيتها الفكرية. تعرف اكثر