البيئة الريادية الداخلية و دورها في الحد من عناصر الصمت التنظيمي : دراسة تحليلية لآراء عينة من القيادات في جامعة الحمدانية

العناوين الأخرى

The internal leadership environment and its role in reducing the elements of organizational silence : an analytical study of the opinions of a sample of leaders at al-Hamdaniya University

عدد الاستشهادات بقاعدة ارسيف : 
2

المؤلف

سناء خضر يوسف

المصدر

مجلة المثنى للعلوم الادارية و الاقتصادية

العدد

المجلد 10، العدد 3 (30 سبتمبر/أيلول 2020)، ص ص. 23-44، 22ص.

الناشر

جامعة المثنى كلية الإدارة و الاقتصاد

تاريخ النشر

2020-09-30

دولة النشر

العراق

عدد الصفحات

22

التخصصات الرئيسية

إدارة الأعمال
الاقتصاد و التجارة

الموضوعات

نمط استشهاد جمعية علماء النفس الأمريكية (APA)

سناء خضر يوسف. 2020. البيئة الريادية الداخلية و دورها في الحد من عناصر الصمت التنظيمي : دراسة تحليلية لآراء عينة من القيادات في جامعة الحمدانية. مجلة المثنى للعلوم الادارية و الاقتصادية،مج. 10، ع. 3، ص ص. 23-44.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1263106

نمط استشهاد الجمعية الأمريكية للغات الحديثة (MLA)

سناء خضر يوسف. البيئة الريادية الداخلية و دورها في الحد من عناصر الصمت التنظيمي : دراسة تحليلية لآراء عينة من القيادات في جامعة الحمدانية. مجلة المثنى للعلوم الادارية و الاقتصادية مج. 10، ع. 3 (2020)، ص ص. 23-44.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1263106

نمط استشهاد الجمعية الطبية الأمريكية (AMA)

سناء خضر يوسف. البيئة الريادية الداخلية و دورها في الحد من عناصر الصمت التنظيمي : دراسة تحليلية لآراء عينة من القيادات في جامعة الحمدانية. مجلة المثنى للعلوم الادارية و الاقتصادية. 2020. مج. 10، ع. 3، ص ص. 23-44.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1263106

نوع البيانات

مقالات

لغة النص

العربية

الملاحظات

-

رقم السجل

BIM-1263106