الدور الوسيط للالتزام التنظيمي في تأثير الذكاء العاطفي في أداء العاملين في الجامعات الأردنية الخاصة

العناوين الأخرى

The mediating role of organizational commitment in the effect of emotional intelligence on employees’ performance in private universities

المؤلفون المشاركون

حراحشة، علاء أحمد
أبو غوش، سناء شاكر توفيق
أبو حسين، الحارث محمد موسى
كنعان، رائد كريم
ملحم، سامي محمد ذيب

المصدر

دراسات : العلوم التربوية

العدد

المجلد 47، العدد 4 (31 ديسمبر/كانون الأول 2020)، ص ص. 279-301، 23ص.

الناشر

الجامعة الأردنية عمادة البحث العلمي

تاريخ النشر

2020-12-31

دولة النشر

الأردن

عدد الصفحات

23

التخصصات الرئيسية

العلوم التربوية

نمط استشهاد جمعية علماء النفس الأمريكية (APA)

ملحم، سامي محمد ذيب وحراحشة، علاء أحمد وأبو غوش، سناء شاكر توفيق وأبو حسين، الحارث محمد موسى وكنعان، رائد كريم. 2020. الدور الوسيط للالتزام التنظيمي في تأثير الذكاء العاطفي في أداء العاملين في الجامعات الأردنية الخاصة. دراسات : العلوم التربوية،مج. 47، ع. 4، ص ص. 279-301.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1279452

نمط استشهاد الجمعية الأمريكية للغات الحديثة (MLA)

ملحم، سامي محمد ذيب....[و آخرون]. الدور الوسيط للالتزام التنظيمي في تأثير الذكاء العاطفي في أداء العاملين في الجامعات الأردنية الخاصة. دراسات : العلوم التربوية مج. 47، ع. 4 (2020)، ص ص. 279-301.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1279452

نمط استشهاد الجمعية الطبية الأمريكية (AMA)

ملحم، سامي محمد ذيب وحراحشة، علاء أحمد وأبو غوش، سناء شاكر توفيق وأبو حسين، الحارث محمد موسى وكنعان، رائد كريم. الدور الوسيط للالتزام التنظيمي في تأثير الذكاء العاطفي في أداء العاملين في الجامعات الأردنية الخاصة. دراسات : العلوم التربوية. 2020. مج. 47، ع. 4، ص ص. 279-301.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1279452

نوع البيانات

مقالات

لغة النص

العربية

الملاحظات

رقم السجل

BIM-1279452