(المسؤولية الاجتماعية لبيئة العمل و تحسين الممارسات الجيدة للأداء المتميز)‎

عدد الاستشهادات بقاعدة ارسيف : 
1

المؤلف

الطاوس، علي

المصدر

مجلة حقائق للدراسات النفسية و الاجتماعية

العدد

المجلد 2018، العدد 9 (31 مارس/آذار 2018)، ص ص. 176-186، 11ص.

الناشر

جامعة زيان عاشور الجلفة

تاريخ النشر

2018-03-31

دولة النشر

الجزائر

عدد الصفحات

11

التخصصات الرئيسية

العلوم الاجتماعية (متداخلة التخصصات)

الموضوعات

الملخص AR

إن الأمر الثابت اليوم في بيئة الأعمال هو التغير حيث أصبحت تتسم بالتغيرات المستمرة و التجديد المتواصل و التنافس الشديد، هذه الحتمية تفرضها التطورات التكنولوجية المتسارعة و تقنيات المعلومات المتنامية، فظهرت مفاهيم من بينها المسؤولية الاجتماعية و التي طرحت وجهات نظر متعددة مثلت تيارات فكرية لتعامل بيئة الأعمال مع مجتمعاتها من جهة و من جهة أخرى عكست هذه العلاقة طبيعة التطور الاقتصادي و الاجتماعي بل و القانوني من جهة أخرى.

و تعد المسؤولية الاجتماعية معيارا من معايير تحقيق تنافسية مستدامة، لذا تعمل المؤسسات الاقتصادية جاهدة على دمج الاهتمامات البيئية و الاجتماعية في استراتيجيتها، و هذا لضمان استمراريتها و تحسين ممارساتها الأدائية، و العمل على إنجاز الممارسة وفق المعايير اللازمة، و تحقيق النتائج المرجوة.

نمط استشهاد جمعية علماء النفس الأمريكية (APA)

الطاوس، علي. 2018. (المسؤولية الاجتماعية لبيئة العمل و تحسين الممارسات الجيدة للأداء المتميز). مجلة حقائق للدراسات النفسية و الاجتماعية،مج. 2018، ع. 9، ص ص. 176-186.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1287201

نمط استشهاد الجمعية الأمريكية للغات الحديثة (MLA)

الطاوس، علي. (المسؤولية الاجتماعية لبيئة العمل و تحسين الممارسات الجيدة للأداء المتميز). مجلة حقائق للدراسات النفسية و الاجتماعية ع. 9 (2018)، ص ص. 176-186.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1287201

نمط استشهاد الجمعية الطبية الأمريكية (AMA)

الطاوس، علي. (المسؤولية الاجتماعية لبيئة العمل و تحسين الممارسات الجيدة للأداء المتميز). مجلة حقائق للدراسات النفسية و الاجتماعية. 2018. مج. 2018، ع. 9، ص ص. 176-186.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1287201

نوع البيانات

مقالات

لغة النص

العربية

الملاحظات

-

رقم السجل

BIM-1287201