مبادى و خطوات تطبيق مقابلة التوظيف و الانتقاء : مقابلة توظيف موظفي الشرطة نموذجا
العناوين الأخرى
Principles and steps for applying the recruitment and selection interview : police staff recruitment interview model
المؤلف
المصدر
مجلة المقدمة للدراسات الإنسانية و الاجتماعية
العدد
المجلد 2018، العدد 4 (30 يونيو/حزيران 2018)، ص ص. 7-22، 16ص.
الناشر
جامعة باتنة 1 الحاج لخضر كلية العلوم الإنسانية و الاجتماعية
تاريخ النشر
2018-06-30
دولة النشر
الجزائر
عدد الصفحات
16
التخصصات الرئيسية
الموضوعات
الملخص AR
تهدف هذه الورقة العلمية الى تسليط الضوء على تقنية جد مهمة في عملية الانتقاء و التوظيف و المتمثلة في مقابلة التوظيف، حيث تم التركيز على مقابلة التوظيف و الانتقاء الخاصة بموظفي الشرطة كنموذج لأي مؤسسة في التوظيف.
اعتمدنا في هذه الدراسة على المنهج الوصفي الاستقرائي أين تم الاعتماد على إسقاط ما هو نظري على واقع عملية الانتقاء ميدانيا.
و ذلك بمحاولة إبراز اهم مبادئها و خطواتها اين سنتطرق الى مرحلة ما قبل المقابلة–بداية المقابلة و إطارها-أشكال المقابلة- معايير انتقاء المترشحين كما سنحاول توضيح منهجية اعداد دليل مقابلة توظيف مع إبراز دور الأخصائي المكلف بالانتقاء بصفته الوسيط بين المؤسسة و المترشح في كل خطوة من خطواتها وصولا الى مرحلة اتخاذ القرار.
الملخص EN
The goal of this work is to highlight the importance of the technique in selection and recruitment process for job interview.
Where we will focus on the selection and recruitment method in the safety sector (police officers).
We will use the descriptive method based on the projection of the selection operation theory in practice, and we will detail the principles as well as the different stages of the interview, from the pre-interview phase, the beginning and the end.
framework of the interview.
the interview forms of the candidate selection criteria help to decision-making phase.
This work will clarify the role of the psychologist as a mediator between the establishment and the candidate and explain the methodology for preparing a recruitment interview guide.
نمط استشهاد جمعية علماء النفس الأمريكية (APA)
رحال، سامية. 2018. مبادى و خطوات تطبيق مقابلة التوظيف و الانتقاء : مقابلة توظيف موظفي الشرطة نموذجا. مجلة المقدمة للدراسات الإنسانية و الاجتماعية،مج. 2018، ع. 4، ص ص. 7-22.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1290293
نمط استشهاد الجمعية الأمريكية للغات الحديثة (MLA)
رحال، سامية. مبادى و خطوات تطبيق مقابلة التوظيف و الانتقاء : مقابلة توظيف موظفي الشرطة نموذجا. مجلة المقدمة للدراسات الإنسانية و الاجتماعية ع. 4 (حزيران 2018)، ص ص. 7-22.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1290293
نمط استشهاد الجمعية الطبية الأمريكية (AMA)
رحال، سامية. مبادى و خطوات تطبيق مقابلة التوظيف و الانتقاء : مقابلة توظيف موظفي الشرطة نموذجا. مجلة المقدمة للدراسات الإنسانية و الاجتماعية. 2018. مج. 2018، ع. 4، ص ص. 7-22.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1290293
نوع البيانات
مقالات
لغة النص
العربية
الملاحظات
يتضمن مراجع ببليوجرافية : ص. 22
رقم السجل
BIM-1290293
قاعدة معامل التأثير والاستشهادات المرجعية العربي "ارسيف Arcif"
أضخم قاعدة بيانات عربية للاستشهادات المرجعية للمجلات العلمية المحكمة الصادرة في العالم العربي
تقوم هذه الخدمة بالتحقق من التشابه أو الانتحال في الأبحاث والمقالات العلمية والأطروحات الجامعية والكتب والأبحاث باللغة العربية، وتحديد درجة التشابه أو أصالة الأعمال البحثية وحماية ملكيتها الفكرية. تعرف اكثر