تنمية الضمير الإداري و دوره في مواجهة ظاهرة الفساد

المؤلف

سعدي، رابحي

المصدر

الميدان

العدد

المجلد 2، العدد 8 (31 ديسمبر/كانون الأول 2020)، ص ص. 75-82، 8ص.

الناشر

جامعة زيان عاشور الجلفة

تاريخ النشر

2020-12-31

دولة النشر

الجزائر

عدد الصفحات

8

التخصصات الرئيسية

العلوم الاقتصادية والمالية وإدارة الأعمال

الموضوعات

الملخص AR

تمثل هذه الدراسة التي بين أيدينا محاولة تسليط الضوء على ظاهرة الفساد الإداري في المنظمات، مع معرفة أسباب هذه الظاهرة، و باعتبار أن الفرد أساس المنظمة وأن الرقابة الذاتية للفرد في الأعمال و المهام التي يقوم بها داخل محيط عمله، من بين أكبر الأسباب أو حتى الحلول التي تواجه ظاهرة الفساد الإداري، لذلك وجب تنمية هذه الرقابة الذاتية لدى الفرد، فمن خلال تنمية الوازع الخلقي و الديني لدى الفرد فإنه يشعر بانتمائه للإدارة التي يعمل بها، و يسعى لأداء الأعمال الموكلة إليه.

نمط استشهاد جمعية علماء النفس الأمريكية (APA)

سعدي، رابحي. 2020. تنمية الضمير الإداري و دوره في مواجهة ظاهرة الفساد. الميدان،مج. 2، ع. 8، ص ص. 75-82.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1290313

نمط استشهاد الجمعية الأمريكية للغات الحديثة (MLA)

سعدي، رابحي. تنمية الضمير الإداري و دوره في مواجهة ظاهرة الفساد. الميدان مج. 2، ع. 8 (2020)، ص ص. 75-82.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1290313

نمط استشهاد الجمعية الطبية الأمريكية (AMA)

سعدي، رابحي. تنمية الضمير الإداري و دوره في مواجهة ظاهرة الفساد. الميدان. 2020. مج. 2، ع. 8، ص ص. 75-82.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1290313

نوع البيانات

مقالات

لغة النص

العربية

الملاحظات

-

رقم السجل

BIM-1290313