الالتزام التنظيمي في الفكر الإداري المعاصر : دراسة تحليلية

المؤلف

نزاري، حسام الدين

المصدر

أبحاث نفسية و تربوية

العدد

المجلد ج، العدد 10 (30 يونيو/حزيران 2017)، ص ص. 273-288، 16ص.

الناشر

جامعة قسنطينة 2 عبد الحميد مهري كلية علم النفس و علوم التربية مخبر التطبيقات النفسية و التربوية

تاريخ النشر

2017-06-30

دولة النشر

الجزائر

عدد الصفحات

16

التخصصات الرئيسية

إدارة الأعمال

الملخص FRE

Aujourd'hui les entreprises doivent miser sur le capital humain qui represente la veritable richesse qui contribue a leur performance a travers la productivity, l’efficacite et l’engagement au travail.

L’objectif de cet article est une revue de la litterature sur l’engagement organisationnel des recherches menees en Gestion des Ressources Humaines.

نمط استشهاد جمعية علماء النفس الأمريكية (APA)

نزاري، حسام الدين. 2017. الالتزام التنظيمي في الفكر الإداري المعاصر : دراسة تحليلية. أبحاث نفسية و تربوية،مج. ج، ع. 10، ص ص. 273-288.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1314949

نمط استشهاد الجمعية الأمريكية للغات الحديثة (MLA)

نزاري، حسام الدين. الالتزام التنظيمي في الفكر الإداري المعاصر : دراسة تحليلية. أبحاث نفسية و تربوية مج. ج، ع. 10 (حزيران 2017)، ص ص. 273-288.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1314949

نمط استشهاد الجمعية الطبية الأمريكية (AMA)

نزاري، حسام الدين. الالتزام التنظيمي في الفكر الإداري المعاصر : دراسة تحليلية. أبحاث نفسية و تربوية. 2017. مج. ج، ع. 10، ص ص. 273-288.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1314949

نوع البيانات

مقالات

لغة النص

العربية

الملاحظات

يتضمن مراجع ببليوجرافية : ص. 287-288

رقم السجل

BIM-1314949