الدور المعدل للتوجه المقاولاتي في العلاقة بين ممارسات إدارة الموارد البشرية والأداء التنظيمي: دراسة ميدانية على عينة من مؤسسات اتصالات الجزائر عين تموشنت
العناوين الأخرى
The moderating role of entrepreneurial orientation on the relationship between human resource management practices and organizational performance: the case study of Ain-Temouchent Algeria telecommunications
المؤلفون المشاركون
ابن عربية، أسماء
ابن بوزيان، محمد
المصدر
العدد
المجلد 8، العدد 2 (31 أغسطس/آب 2022)، ص ص. 271-293، 23ص.
الناشر
جامعة طاهري محمد بشار كلية العلوم الاقتصادية و التجارية و علوم التسيير
تاريخ النشر
2022-08-31
دولة النشر
الجزائر
عدد الصفحات
23
التخصصات الرئيسية
العلوم الاقتصادية والمالية وإدارة الأعمال (متداخلة التخصصات)
الموضوعات
- إدارة الأفراد
- ريادة الأعمال
- الموارد البشرية
- الإحصاء
- معالجة البيانات
- عين تموشنت
- المشاريع
- المقاولات
- الأداء التنظيمي
الملخص AR
تهدف هذه الدراسة إلى إختبار الدور المعدل للتوجه المقاولاتي في العلاقة بين ممارسات إدارة الموارد البشرية و الأداء التنظيمي في مؤسسة إتصالات الجزائر بولاية عين تموشنت، حيث ثم توزيع 80 إستبانة على عمال الوكالات، وثم استرجاع 60 إستبانة، وقد بلغ عدد الإستبانات الصالحة للاستخدام 60 إستبانة، و اعتمدت هذه الدراسة على المنهج الوصفي التحليلي وتمت معالجة البيانات باستخدام برنامجSPSS V26 و PROCESS V4وبعض الأساليب الإحصائية المناسبة، و أظهرت نتائج الدراسة وجود علاقة ذات دلالة إحصائية بين ممارسات إدارة الموارد البشرية و الأداء التنظيمي، كما أظهرت النتائج أيضا أن التوجه المقاولاتي لا يعدل العلاقة بين ممارسات الإدارة الموارد البشرية و الأداء التنظيمي، حيث لا يزيد من تأثير هذ الممارسات على الأداء التنظيمي و لا يقويها و لا يجعلها طردية.
نمط استشهاد جمعية علماء النفس الأمريكية (APA)
ابن عربية، أسماء وابن بوزيان، محمد. 2022. الدور المعدل للتوجه المقاولاتي في العلاقة بين ممارسات إدارة الموارد البشرية والأداء التنظيمي: دراسة ميدانية على عينة من مؤسسات اتصالات الجزائر عين تموشنت. مجلة البشائر الاقتصادية،مج. 8، ع. 2، ص ص. 271-293.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1410552
نمط استشهاد الجمعية الأمريكية للغات الحديثة (MLA)
ابن عربية، أسماء وابن بوزيان، محمد. الدور المعدل للتوجه المقاولاتي في العلاقة بين ممارسات إدارة الموارد البشرية والأداء التنظيمي: دراسة ميدانية على عينة من مؤسسات اتصالات الجزائر عين تموشنت. مجلة البشائر الاقتصادية مج. 8، ع. 2 (آب 2022)، ص ص. 271-293.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1410552
نمط استشهاد الجمعية الطبية الأمريكية (AMA)
ابن عربية، أسماء وابن بوزيان، محمد. الدور المعدل للتوجه المقاولاتي في العلاقة بين ممارسات إدارة الموارد البشرية والأداء التنظيمي: دراسة ميدانية على عينة من مؤسسات اتصالات الجزائر عين تموشنت. مجلة البشائر الاقتصادية. 2022. مج. 8، ع. 2، ص ص. 271-293.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1410552
نوع البيانات
مقالات
لغة النص
العربية
الملاحظات
-
رقم السجل
BIM-1410552
قاعدة معامل التأثير والاستشهادات المرجعية العربي "ارسيف Arcif"
أضخم قاعدة بيانات عربية للاستشهادات المرجعية للمجلات العلمية المحكمة الصادرة في العالم العربي
تقوم هذه الخدمة بالتحقق من التشابه أو الانتحال في الأبحاث والمقالات العلمية والأطروحات الجامعية والكتب والأبحاث باللغة العربية، وتحديد درجة التشابه أو أصالة الأعمال البحثية وحماية ملكيتها الفكرية. تعرف اكثر