الدور الوسيط لسلوكيات العمل الاستباقية في العلاقة بين القيادة الأصيلة وإدارة الأزمات

العناوين الأخرى

The mediating role of proactive work behavior in the relationship between authentic leadership and crisis management

المؤلفون المشاركون

الشملان، خالد بن عبد العزيز حمد
العنزي، يارا حمود حمدان
نعمان، مرفت محمد السعيد مرسي

المصدر

مجلة العلوم التجارية و البيئية

العدد

المجلد 1، العدد 1 (31 أكتوبر/تشرين الأول 2022)، ص ص. 1-23، 23ص.

الناشر

الجمعية العلمية للدراسات و البحوث التطبيقية

تاريخ النشر

2022-10-31

دولة النشر

مصر

عدد الصفحات

23

التخصصات الرئيسية

إدارة الأعمال

الموضوعات

الملخص AR

تكمن مشكلة الدراسة في كيفية مساعدة قادة جامعة الأزهر على إدارة الأزمات، و لذا فقد استهدفت الدراسة الحالية استكشاف التأثير المباشر للقيادة الأصيلة على إدارة الأزمات، كما استهدفت أيضا استكشاف التأثير غير المباشر بينهما من خلال سلوكيات العمل الاستباقية بوصفها متغيرا و سيطا.

و عبر دراسة ميدانية تمت على عينة عشوائية قوامها (276) عضو هيئة تدريس بجامعة الأزهر و بالاستعانة بقائمة استقصاء، انطوت على مجموعة من العبارات لقياس متغيرات الدراسة، و باستخدام الإحصاءات الوصفية و أسلوب الانحدار الهرمي، أفادت النتائج بوجود تأثير إيجابي و معنوي للقيادة الأصيلة على إدارة الأزمات، كما أظهرت النتائج أيضا أن سلوكيات العمل الاستباقية تؤثر بوصفها متغيرا وسيطا في العلاقة الإيجابية بين القيادة الأصيلة و إدارة الأزمات.

نمط استشهاد جمعية علماء النفس الأمريكية (APA)

نعمان، مرفت محمد السعيد مرسي والشملان، خالد بن عبد العزيز حمد والعنزي، يارا حمود حمدان. 2022. الدور الوسيط لسلوكيات العمل الاستباقية في العلاقة بين القيادة الأصيلة وإدارة الأزمات. مجلة العلوم التجارية و البيئية،مج. 1، ع. 1، ص ص. 1-23.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1559542

نمط استشهاد الجمعية الأمريكية للغات الحديثة (MLA)

نعمان، مرفت محمد السعيد مرسي....[و آخرون]. الدور الوسيط لسلوكيات العمل الاستباقية في العلاقة بين القيادة الأصيلة وإدارة الأزمات. مجلة العلوم التجارية و البيئية مج. 1، ع. 1 (تشرين الأول 2022)، ص ص. 1-23.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1559542

نمط استشهاد الجمعية الطبية الأمريكية (AMA)

نعمان، مرفت محمد السعيد مرسي والشملان، خالد بن عبد العزيز حمد والعنزي، يارا حمود حمدان. الدور الوسيط لسلوكيات العمل الاستباقية في العلاقة بين القيادة الأصيلة وإدارة الأزمات. مجلة العلوم التجارية و البيئية. 2022. مج. 1، ع. 1، ص ص. 1-23.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1559542

نوع البيانات

مقالات

لغة النص

العربية

الملاحظات

-

رقم السجل

BIM-1559542