أبعاد التمكين الوظيفي وعلاقتها بالولاء التنظيمي لدى أعضاء هيأة التدريس بكلية الآداب والعلوم قمينس

العناوين الأخرى

Dimensions of functional empowerment and its relationship to organizational loyalty among faculty members at the faculty of arts and sciences, Qamens

المؤلفون المشاركون

سامي سليمان حامد
نبيلة علي عبد الله
هالة حميد عبد السلام

المصدر

مجلة المنارة العلمية

العدد

المجلد 2022، العدد 4 (31 مايو/أيار 2022)، ص ص. 160-175، 16ص.

الناشر

جامعة بنغازي كلية التربية-قمينس

تاريخ النشر

2022-05-31

دولة النشر

ليبيا

عدد الصفحات

16

التخصصات الرئيسية

العلوم التربوية

نمط استشهاد جمعية علماء النفس الأمريكية (APA)

سامي سليمان حامد ونبيلة علي عبد الله وهالة حميد عبد السلام. 2022. أبعاد التمكين الوظيفي وعلاقتها بالولاء التنظيمي لدى أعضاء هيأة التدريس بكلية الآداب والعلوم قمينس. مجلة المنارة العلمية،مج. 2022، ع. 4، ص ص. 160-175.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1569237

نمط استشهاد الجمعية الأمريكية للغات الحديثة (MLA)

سامي سليمان حامد....[و آخرون]. أبعاد التمكين الوظيفي وعلاقتها بالولاء التنظيمي لدى أعضاء هيأة التدريس بكلية الآداب والعلوم قمينس. مجلة المنارة العلمية ع. 4 (أيار 2022)، ص ص. 160-175.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1569237

نمط استشهاد الجمعية الطبية الأمريكية (AMA)

سامي سليمان حامد ونبيلة علي عبد الله وهالة حميد عبد السلام. أبعاد التمكين الوظيفي وعلاقتها بالولاء التنظيمي لدى أعضاء هيأة التدريس بكلية الآداب والعلوم قمينس. مجلة المنارة العلمية. 2022. مج. 2022، ع. 4، ص ص. 160-175.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1569237

نوع البيانات

مقالات

لغة النص

العربية

الملاحظات

رقم السجل

BIM-1569237