التمكين النفسي والثقافة التنظيمية وعلاقتهما بالرضا الوظيفي في منظمات الأعمال على عينة من العاملين في شركات الصرافة والحوالات المالية في مدينة خانيونس

العناوين الأخرى

Psychological empowerment and organizational culture and their relationship to job satisfaction for business organizations on a sample of money exchange companies and money transfers in Khanyunis

المؤلفون المشاركون

النجار، مرفت عاطف جودت
السقا، أديب إبراهيم

المصدر

المجلة الليبية لعلوم التعليم

العدد

المجلد 2022، العدد 6 (31 أغسطس/آب 2022)، ص ص. 155-196، 42ص.

الناشر

الجمعية الليبية لعلوم التعليم

تاريخ النشر

2022-08-31

دولة النشر

ليبيا

عدد الصفحات

42

التخصصات الرئيسية

العلوم المالية و المصرفية

نمط استشهاد جمعية علماء النفس الأمريكية (APA)

السقا، أديب إبراهيم والنجار، مرفت عاطف جودت. 2022. التمكين النفسي والثقافة التنظيمية وعلاقتهما بالرضا الوظيفي في منظمات الأعمال على عينة من العاملين في شركات الصرافة والحوالات المالية في مدينة خانيونس. المجلة الليبية لعلوم التعليم،مج. 2022، ع. 6، ص ص. 155-196.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1569804

نمط استشهاد الجمعية الأمريكية للغات الحديثة (MLA)

السقا، أديب إبراهيم والنجار، مرفت عاطف جودت. التمكين النفسي والثقافة التنظيمية وعلاقتهما بالرضا الوظيفي في منظمات الأعمال على عينة من العاملين في شركات الصرافة والحوالات المالية في مدينة خانيونس. المجلة الليبية لعلوم التعليم ع. 6 (آب 2022)، ص ص. 155-196.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1569804

نمط استشهاد الجمعية الطبية الأمريكية (AMA)

السقا، أديب إبراهيم والنجار، مرفت عاطف جودت. التمكين النفسي والثقافة التنظيمية وعلاقتهما بالرضا الوظيفي في منظمات الأعمال على عينة من العاملين في شركات الصرافة والحوالات المالية في مدينة خانيونس. المجلة الليبية لعلوم التعليم. 2022. مج. 2022، ع. 6، ص ص. 155-196.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1569804

نوع البيانات

مقالات

لغة النص

العربية

الملاحظات

رقم السجل

BIM-1569804