أثر العوامل التنظيمية في تطبيق اللامركزية الإدارية : دراسة تطبيقية على مديري الدوائر و رؤساء الأقسام و الشعب في أمانة عمان الكبرى
العناوين الأخرى
The impact of organizational factors on the implementation of administrative decentralization : an applied study on the managers and departments and division heads in the greater Amman municipality
مقدم أطروحة جامعية
مشرف أطروحة جامعية
الجامعة
جامعة مؤتة
الكلية
كلية إدارة الأعمال
القسم الأكاديمي
قسم الإدارة العامة
دولة الجامعة
الأردن
الدرجة العلمية
ماجستير
تاريخ الدرجة العلمية
2010
الملخص العربي
هدفت هذه الدراسة إلى معرفة أثر العوامل التنظيمية (الهيكل التنظيمي، الأنظمة و التعليمات، التمكين الإداري، التفويض الإداري) على تطبيق اللامركزية و لتحقيق أهداف الرسالة تم تطوير استبانة لغرض جمع البيانات و توزيعها على أفراد مجتمع الدراسة البالغ عددهم (667) عاملا تم توزيع الاستبانات عليهم وقد بلغت الاستبيانات الصالحة للتحليل، فكانت (541) استبانة، و تم استخدام الرزمة الإحصائية للعلوم الاجتماعية ( 16.
(SPSS لتحليل البيانات، و توصلت الدراسة إلى مجموعة من النتائج كان من أبرزها : 1.
يوجد أثر ذو دلالة إحصائية عند المستوى α ≤ 0.05)) للعوامل التظيمية (الهيكل التنظيمي، الأنظمة و التعليمات، التمكين الإداري، التفويض الإداري) في المتغير التابع تطبيق اللامركزية الإدارية. لتصورات المبحوثين (α≤ 2.
2.
يوجد فروق ذات دلالة إحصائية عند مستوى دلالة α ≤ 0.05)) للعوامل التنظيمية (الهيكل التنظيمي، الأنظمة و التعليمات، التمكين الإداري، التفويض الإداري)، تعزى للمتغيرات الشخصية و الوظيفية (النوع الاجتماعي، العمر، المؤهل التعليمي، المنصب الإداري، و الخبرة العملية). 3.
توجد فروقات ذات دلالة إحصائية عند المستوى α ≤ 0.05)) لتصورات المبحوثين نحو تطبيق اللامركزية الإدارية تعزى للعوامل الديمغرافية (الجنس، العمر، المؤهل العلمي، الخبرة الإدارية، المستوى الإداري). أوصت الدراسة ما يلي : 1.
ضرورة إجراء المزيد من الدراسات حول التمكين الإداري و علاقته باللامركزية الإدارية و التفويض الإداري و الشفافية و المشاركة و الحكم الصالح. 2.
ضرورة تفعيل فرق العمل، و تكثيف الدورات التدريبية، و نقل التجارب الناجحة من الدول السباقة في هذا المجال.
التخصصات الرئيسية
الموضوعات
عدد الصفحات
121
قائمة المحتويات
فهرس المحتويات / الموضوعات.
الملخص / المستخلص.
الفصل الأول : خلفية الدراسة و مشكلتها.
الفصل الثاني : الإطار النظري و الدراسات السابقة.
الفصل الثالث : المنهجية و التصميم.
الفصل الرابع : عرض النتائج و مناقشتها و التوصيات.
قائمة المراجع.
نمط استشهاد جمعية علماء النفس الأمريكية (APA)
القيسي، أحمد عبد الحافظ سلمان. (2010). أثر العوامل التنظيمية في تطبيق اللامركزية الإدارية : دراسة تطبيقية على مديري الدوائر و رؤساء الأقسام و الشعب في أمانة عمان الكبرى. (أطروحة ماجستير). جامعة مؤتة, الأردن
https://search.emarefa.net/detail/BIM-301776
نمط استشهاد الجمعية الأمريكية للغات الحديثة (MLA)
القيسي، أحمد عبد الحافظ سلمان. أثر العوامل التنظيمية في تطبيق اللامركزية الإدارية : دراسة تطبيقية على مديري الدوائر و رؤساء الأقسام و الشعب في أمانة عمان الكبرى. (أطروحة ماجستير). جامعة مؤتة. (2010).
https://search.emarefa.net/detail/BIM-301776
نمط استشهاد الجمعية الطبية الأمريكية (AMA)
القيسي، أحمد عبد الحافظ سلمان. (2010). أثر العوامل التنظيمية في تطبيق اللامركزية الإدارية : دراسة تطبيقية على مديري الدوائر و رؤساء الأقسام و الشعب في أمانة عمان الكبرى. (أطروحة ماجستير). جامعة مؤتة, الأردن
https://search.emarefa.net/detail/BIM-301776
لغة النص
العربية
نوع البيانات
رسائل جامعية
رقم السجل
BIM-301776
قاعدة معامل التأثير والاستشهادات المرجعية العربي "ارسيف Arcif"
أضخم قاعدة بيانات عربية للاستشهادات المرجعية للمجلات العلمية المحكمة الصادرة في العالم العربي
منصة "معرفة" للكتاب العربي الجامعي الرقمي 
تقوم هذه الخدمة بالتحقق من التشابه أو الانتحال في الأبحاث والمقالات العلمية والأطروحات الجامعية والكتب والأبحاث باللغة العربية، وتحديد درجة التشابه أو أصالة الأعمال البحثية وحماية ملكيتها الفكرية. تعرف اكثر
