اتجاهات المديرين في مراكز الوزارات الأردنية نحو الالتزام بالقيم الثقافية (الاجتماعية و التنظيمية) : دراسة ميدانية
العناوين الأخرى
The attitudes of managers in the centers Jordanian ministries towards cultural values (social and organizational) commitment : field study
مقدم أطروحة جامعية
مشرف أطروحة جامعية
الجامعة
جامعة مؤتة
الكلية
كلية إدارة الأعمال
القسم الأكاديمي
قسم الإدارة العامة
دولة الجامعة
الأردن
الدرجة العلمية
ماجستير
تاريخ الدرجة العلمية
2005
الملخص العربي
هدفت هذه الدراسة إلى التعرف على اتجاهات المديرين في الوزارات الأردنية نحو الالتزام بالقيم الثقافية، و لتحقيق أهداف الدراسة تم استخدام استبانة مطورة لغرض جمع البيانات و توزيعها على أفراد مجتمع الدراسة و التي بلغ تعدادها (113) مفردة، و قد تم استخدام الرزمة الإحصائية للعلوم الاجتماعية (SPSS) لتحليل بيانات الاستبانة، اعتماداعلى المتوسطات الحسابية، و تحليل اختبار T، و تحليل التباين الأحادي.
و قد توصلت الدراسة إلى مجموعة من النتائج كان من أبرزها : أن تصورات المبحوثين لأبعاد الالتزام بالقيم الثقافية الاجتماعية و التنظيمية في الوزارات الأردنية جاءت بدرجة مرتفعة.
و إلى وجود فروق ذات دلالة إحصائية لاتجاهات المبحوثين نحو الالتزام بالقيم الثقافية الاجتماعية و التنظيمية مجتمعة تعزى لمتغير(الجنس، العمر، المسمى الوظيفي، الراتب، الخبرة، المؤهل العلمي).
و أوصت الدراسة على ما يلي 1- عقد دورات تدريبية للمديرين لمناقشة و تحليل القيم الثقافية التنظيمية التي يمكن أن ترشد هؤلاء المديرين لضرورة الالتزام بها.
2- التأكيد على ضرورة التفعيل و التمسك بالقيم الأخلاقية في مجالات العمل المتنوعة لتعزيز الالتزام بأخلاقيات الإدارة و اتقان العمل.
3- ضرورة الالتزام بمبدأ المشاركة في اتخاذ القرار من قبل كافة المديرين في المستويات التنظيمية.
التخصصات الرئيسية
الموضوعات
عدد الصفحات
122
قائمة المحتويات
قائمة المحتويات.
المستخلص.
الفصل الأول : خلفية الدراسة و أهميتها.
الفصل الثاني : الإطار النظري و الدراسات السابقة.
الفصل الثالث : المنهجية و التصميم.
الفصل الرابع : عرض النتائج.
الفصل الخامس : الخاتمة و المناقشة و التوصيات.
قائمة المراجع.
نمط استشهاد جمعية علماء النفس الأمريكية (APA)
البنوي، نسرين عبد الطيف. (2005). اتجاهات المديرين في مراكز الوزارات الأردنية نحو الالتزام بالقيم الثقافية (الاجتماعية و التنظيمية) : دراسة ميدانية. (أطروحة ماجستير). جامعة مؤتة, الأردن
https://search.emarefa.net/detail/BIM-302806
نمط استشهاد الجمعية الأمريكية للغات الحديثة (MLA)
البنوي، نسرين عبد الطيف. اتجاهات المديرين في مراكز الوزارات الأردنية نحو الالتزام بالقيم الثقافية (الاجتماعية و التنظيمية) : دراسة ميدانية. (أطروحة ماجستير). جامعة مؤتة. (2005).
https://search.emarefa.net/detail/BIM-302806
نمط استشهاد الجمعية الطبية الأمريكية (AMA)
البنوي، نسرين عبد الطيف. (2005). اتجاهات المديرين في مراكز الوزارات الأردنية نحو الالتزام بالقيم الثقافية (الاجتماعية و التنظيمية) : دراسة ميدانية. (أطروحة ماجستير). جامعة مؤتة, الأردن
https://search.emarefa.net/detail/BIM-302806
لغة النص
العربية
نوع البيانات
رسائل جامعية
رقم السجل
BIM-302806
قاعدة معامل التأثير والاستشهادات المرجعية العربي "ارسيف Arcif"
أضخم قاعدة بيانات عربية للاستشهادات المرجعية للمجلات العلمية المحكمة الصادرة في العالم العربي
منصة "معرفة" للكتاب العربي الجامعي الرقمي 
تقوم هذه الخدمة بالتحقق من التشابه أو الانتحال في الأبحاث والمقالات العلمية والأطروحات الجامعية والكتب والأبحاث باللغة العربية، وتحديد درجة التشابه أو أصالة الأعمال البحثية وحماية ملكيتها الفكرية. تعرف اكثر
