تأثير النوع (الجندر)‎ و الدور التنظيمي و الوضع الثقافي متعدد الجوانب على أسلوب خيار فض النزاع

العنوان الأصلي

Impact of gender, organizational role, and multicultural status on conflict resolution style preference.

الرابط الأصلي

http://search.proquest.com/docview/304628315

مقدم أطروحة جامعية

هولت، جنيفر ليا

مشرف أطروحة جامعية

ماروياما، جيفري م.

مشكلة الدراسة

أنقر هنالمشاهدة هذا المحتوى

منهجية الدراسة

أنقر هنالمشاهدة هذا المحتوى

نتيجة الدراسة

أنقر هنالمشاهدة هذا المحتوى

تاريخ الدرجة العلمية

2000

الجامعة

جامعة مينيسوتا

دولة الجامعة

الولايات المتحدة الأمريكية

الدرجة العلمية

دكتوراه

نوع البيانات

أطروحات عالمية

لغة النص

العربية

التخصصات الرئيسية

إدارة الأعمال

الموضوعات

• تسوية النزاعات
• المراجعات

الكلمات المفتاحية

• أسلوب خيار قرار الصراع
• الدور التنظيمي
• الوضع الثقافي متعدد الجوانب
• تأثير النوع (الجندر)

رقم السجل

BIM-344288

قائمة المحتويات