الهيكل الوظيفي و أثره على الأداء الإداري : دراسة مقارنة بين الخطوط الجوية السودانية و الهيئة القومية للكهرباء في الفترة 1993-2003 م

مقدم أطروحة جامعية

عبد الرحمن الرشيد سليمان

مشرف أطروحة جامعية

عمر مسعود محمد

الجامعة

جامعة أفريقيا العالمية

الكلية

كلية الاقتصاد و العلوم الإدارية و السياسية

دولة الجامعة

السودان

الدرجة العلمية

ماجستير

تاريخ الدرجة العلمية

2003

الملخص العربي

تناولت الدراسة نظريات و مدارس الإدارة و التطور التنظيمي، و تحليل و تصميم الوظائف، و أهمية الهيكل الوظيفي و شرح مفاهيمه، كما تناولت الإدارة بالجودة الشاملة للهيئة القومية للكهرباء، و من ثم الهيكل الوظيفي في شركة الخطوط الجوية السودانية.

هدفت الدراسة لتوجيه الإدارات لإتباع الأسلوب العلمي و مواكبة التطور و القدرة على تطبيق العلوم الإدارية المعاصرة و الاستخدام الأمثل للحاسبات الالكترونية و معالجة البطالة المقنعة و العشوائية و التخبط و النظرة الشخصية، كما هدفت الدراسة أيضا لبيان وضع الهيكل الوظيفي، من حيث أسباب الجمود و التغيير و التطور و التغيير و التطور في كل من الهيئة القوية للكهرباء و شركة الخطوط الجوية السودانية، و ذلك من خلال دراسة مقارنة.

اتبعت الدراسة المنهج الوصفي التحليلي، و خلصت إلى نتائج أهمها : ضرورة السلوك القويم و الالتزام و الأخذ بالمنهج العلمي و استخدام التكنولوجيا و أن الهيئة القومية للكهرباء استعانت بالخبرة العالمية هذا ما لم تفعله شركة الخطوط الجوية.

من توصيات الدراسة ضرورة الدعم الخارجي للخبرة و التدريب و مضاعفة الجهد.

التخصصات الرئيسية

إدارة الأعمال

الموضوعات

عدد الصفحات

93

نمط استشهاد جمعية علماء النفس الأمريكية (APA)

عبد الرحمن الرشيد سليمان. (2003). الهيكل الوظيفي و أثره على الأداء الإداري : دراسة مقارنة بين الخطوط الجوية السودانية و الهيئة القومية للكهرباء في الفترة 1993-2003 م. (أطروحة ماجستير). جامعة إفريقيا العالمية, السودان
https://search.emarefa.net/detail/BIM-365950

نمط استشهاد الجمعية الأمريكية للغات الحديثة (MLA)

عبد الرحمن الرشيد سليمان. الهيكل الوظيفي و أثره على الأداء الإداري : دراسة مقارنة بين الخطوط الجوية السودانية و الهيئة القومية للكهرباء في الفترة 1993-2003 م. (أطروحة ماجستير). جامعة إفريقيا العالمية. (2003).
https://search.emarefa.net/detail/BIM-365950

نمط استشهاد الجمعية الطبية الأمريكية (AMA)

عبد الرحمن الرشيد سليمان. (2003). الهيكل الوظيفي و أثره على الأداء الإداري : دراسة مقارنة بين الخطوط الجوية السودانية و الهيئة القومية للكهرباء في الفترة 1993-2003 م. (أطروحة ماجستير). جامعة إفريقيا العالمية, السودان
https://search.emarefa.net/detail/BIM-365950

لغة النص

العربية

نوع البيانات

رسائل جامعية

رقم السجل

BIM-365950