تدرج الجزاءات التأديبية في القانون الأردني

العناوين الأخرى

Gradual of discipline penalties in the Jordanian Code

مقدم أطروحة جامعية

العبابنة، سليم صالح السالم العلي

مشرف أطروحة جامعية

مهند مختار نوح

أعضاء اللجنة

الخلايلة، محمد علي سويلم
الحافظ، هاشم
العبادي، محمد وليد حامد

الجامعة

جامعة عمان العربية

الكلية

كلية القانون

دولة الجامعة

الأردن

الدرجة العلمية

دكتوراه

تاريخ الدرجة العلمية

2012

الملخص العربي

لقد تناولت في دراستي موضوعا في غاية من الأهمية يتعلق بتدرج الجزاءات التأديبية في القانون الأردني و مدى أثر ذلك على استقرار الوظيفة العامة و ذلك بطريقة تحليلية و نظرية و بدأت بتعريف الجزاءات التأديبية و بيان أهميتها و أنواعها ذلك من خلال تناول أنظمة الخدمة المدنية المطبقة و السابقة و كذلك من خلال الأنظمة المرعية في الجامعات الرسمية و ما هو الدور الذي يلعبه تطبيق الجزاءات التأديبية على استقرار الوظيفة العامة و مدى تقبل الموظف العام لهذا الأمر و كذلك تطرقت الضوابط القانونية و القضائية التي تقيد أعمال الإدارة عند تطبيق هذه الجزاءات و مدى صلاحية الإدارة العامة و بيان الصلاحية الممنوحة إلى الإدارة في هذا المجال و التفريق بين الصلاحية المطلقة و الصلاحية المقيدة وأيضا تناولت قانون استقلال القضاء من خلاله بيان إجراءات تأديب القضاة مبينا كذلك دور الرقابة القضائية على أعمال الإدارة عند إصدار قراراتها و مراعاتها للمبادئ والقواعد العامة المتعلقة بالملائمة و كذلك عدم جواز إيقاع العقوبة مرتين و كذلك الأخذ بعين الاعتبار الموازنة بين جسامة العقوبة و جسامة المخالفة المسلكية مما يشكل هذا الأمر ضابطا مهما لأعمال الإدارة وبالنتيجة خرجت بعدة نتائج و توصيات عامة أتمنى على المشرع الأردني الأخذ بها راجيا أن أكون قد حققت بعض الفائدة بهذا العمل المتواضع.

التخصصات الرئيسية

القانون

الموضوعات

• القانون الإداري
• التشريع
• الموظفون
• الخدمة المدنية
• الأردن
• الانضباط

عدد الصفحات

170

قائمة المحتويات

• APA
• MLA
• AMA

لغة النص

العربية

نوع البيانات

رسائل جامعية

رقم السجل

BIM-521881