![](/images/graphics-bg.png)
واقع تخطيط و تحديد الاحتياجات التدريبية في محافظات غزة من وجهة نظر المتدربين
المؤلفون المشاركون
المدهون، محمد إبراهيم
سعدية، منصور علي
المصدر
مؤتمر تنمية و تطوير قطاع غزة بعد الانسحاب الإسرائيلي، غزة (فلسطين) 2006.
الناشر
الجامعة الإسلامية كلية التجارة
تاريخ النشر
2006-01-31
دولة النشر
فلسطين (قطاع غزة)
عدد الصفحات
41
التخصصات الرئيسية
الموضوعات
الملخص العربي
هدفت هذه الدراسة إلي تقييم عملية تدريب العاملين بالكليات التقنية في محافظات غزة مـن وجهـة نظـر المتدربين، و محاولة الكشف عن الاحتياجات التدريبية الوظيفية للعاملين، و الـتعرف إلى الفروق في دراسة تقييم برامج تدريب العاملين في الكليات التقنية وفقاً لمتغير: الجنس، و المؤهل العلمي، و مجال العمل، و سنوات الخبرة، و الكلية.
و تكون مجتمع الدراسة من جميع العاملين في ست كليات تقنية، للعام الدراسي (2005/2004.
و قد استخدم الباحث المنهج الوصفي التحليلي للوصول إلى نتائج الدراسة، و كانت أداة الدراسـة عبارة عن استبانة طُبقت على عينة عشوائية طبقية مقدارها (186) موظفا و موظفة، بنسـبة (50 %) من مجتمع الدراسة.
و تم استخدام برنامج التحليل الإحصائي (SPSS) لتحليل البـيانات باستخدام التكرارات، و النسب المئوية، و المتوسطات الحسابية، ثم أُجري الاختبارات الإحصـائية الآتـية : اختـبار الـتوزيع الطبيعي، و اختبار الإشارة، و اختبار كولو مجروف ـ سمرنوف، و اختبار كروسكال ـ و الأس.
و قد خَلصت الدراسة إلى مجموعة من النتائج من أهمها : هناك قصور واضح في تحديد الاحتياجات التدريبية، فلا يتم مراعاة الوصف الوظيفي للموظف، و نتائج تقييم أدائه، و إمكانية ترقيته أو نقله لوظيفة جديدة.
لا تتبع إدارة الكليات التقنية سياسات تشجيعية و تحفيزية للمشاركة في العملية التدريبية عملية تدريب العاملين في الكليات التقنية ذات جهات الإشراف العامة والخاصة ووكالة الغوث متقدمة بشكل أفضل عنها في الكليات التقنية ذات الإشراف الحكومي.
و من أهم توصيات الدراسة: ضرورة العمل على إنشاء إدارة خاصة تعنى بالتدريب و التنمية البشرية بوزارة التربية و التعليم العالي ؛ لتطوير العاملين بالكليات التقنية، و تحسين مستوى أدائهم باستمرار.
دعـم التدريـب ماديـاً و معنوياً بكافة الطاقات المتوافرة، بصفته أداة رئيسة للتغيير و التطوير، و ضرورة متابعة آثاره و انعكاساته على الميدان التعليمي بفعالية تامة.
العمل على ربط التدريب بسلم الرواتب و الدرجات و العلاوات الوظيفية.
ضرورة أن تأخذ الكليات التقنية بسياسات التدريب بكونه نظاما متكاملا.
نوع البيانات
أوراق مؤتمرات
رقم السجل
BIM-560105
نمط استشهاد جمعية علماء النفس الأمريكية (APA)
المدهون، محمد إبراهيم وسعدية، منصور علي. 2006-01-31. واقع تخطيط و تحديد الاحتياجات التدريبية في محافظات غزة من وجهة نظر المتدربين. . ، ص ص. 591-631.غزة، فلسطين : الجامعة الإسلامية، كلية التجارة،.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-560105
نمط استشهاد الجمعية الأمريكية للغات الحديثة (MLA)
المدهون، محمد إبراهيم وسعدية، منصور علي. واقع تخطيط و تحديد الاحتياجات التدريبية في محافظات غزة من وجهة نظر المتدربين. . غزة، فلسطين : الجامعة الإسلامية، كلية التجارة،. 2006-01-31.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-560105
نمط استشهاد الجمعية الطبية الأمريكية (AMA)
المدهون، محمد إبراهيم وسعدية، منصور علي. واقع تخطيط و تحديد الاحتياجات التدريبية في محافظات غزة من وجهة نظر المتدربين. .
https://search.emarefa.net/detail/BIM-560105
قاعدة معامل التأثير والاستشهادات المرجعية العربي "ارسيف Arcif"
أضخم قاعدة بيانات عربية للاستشهادات المرجعية للمجلات العلمية المحكمة الصادرة في العالم العربي
![](/images/ebook-kashef.png)
تقوم هذه الخدمة بالتحقق من التشابه أو الانتحال في الأبحاث والمقالات العلمية والأطروحات الجامعية والكتب والأبحاث باللغة العربية، وتحديد درجة التشابه أو أصالة الأعمال البحثية وحماية ملكيتها الفكرية. تعرف اكثر
![](/images/kashef-image.png)