سلوكيات التنمر التي يمارسها العاملون في المؤسسات الأكاديمية في الأردن و العوامل المرتبط بها : دراسة الحالة
العناوين الأخرى
Bullying behaviors practiced by employees at academic institutions in Jordan and the factors related to it : case study
المصدر
المجلة الدولية للأبحاث التربوية
العدد
المجلد 2014، العدد 35 (30 يونيو/حزيران 2014)، ص ص. 32-61، 30ص.
الناشر
جامعة الإمارات العربية المتحدة كلية التربية
تاريخ النشر
2014-06-30
دولة النشر
الإمارات العربية المتحدة
عدد الصفحات
30
التخصصات الرئيسية
العلوم التربوية
علم الاجتماع و الأنثروبولوجيا و الخدمة الاجتماعية
الموضوعات
نمط استشهاد جمعية علماء النفس الأمريكية (APA)
الزعبي، دلال محمد ذياب ومهيدات، رزان علي. 2014. سلوكيات التنمر التي يمارسها العاملون في المؤسسات الأكاديمية في الأردن و العوامل المرتبط بها : دراسة الحالة. المجلة الدولية للأبحاث التربوية،مج. 2014، ع. 35، ص ص. 32-61.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-660502
نمط استشهاد الجمعية الأمريكية للغات الحديثة (MLA)
الزعبي، دلال محمد ذياب ومهيدات، رزان علي. سلوكيات التنمر التي يمارسها العاملون في المؤسسات الأكاديمية في الأردن و العوامل المرتبط بها : دراسة الحالة. المجلة الدولية للأبحاث التربوية ع. 35 (2014)، ص ص. 32-61.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-660502
نمط استشهاد الجمعية الطبية الأمريكية (AMA)
الزعبي، دلال محمد ذياب ومهيدات، رزان علي. سلوكيات التنمر التي يمارسها العاملون في المؤسسات الأكاديمية في الأردن و العوامل المرتبط بها : دراسة الحالة. المجلة الدولية للأبحاث التربوية. 2014. مج. 2014، ع. 35، ص ص. 32-61.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-660502
نوع البيانات
مقالات
لغة النص
العربية
رقم السجل
BIM-660502
قاعدة معامل التأثير والاستشهادات المرجعية العربي "ارسيف Arcif"
أضخم قاعدة بيانات عربية للاستشهادات المرجعية للمجلات العلمية المحكمة الصادرة في العالم العربي
تقوم هذه الخدمة بالتحقق من التشابه أو الانتحال في الأبحاث والمقالات العلمية والأطروحات الجامعية والكتب والأبحاث باللغة العربية، وتحديد درجة التشابه أو أصالة الأعمال البحثية وحماية ملكيتها الفكرية. تعرف اكثر