استدامة الموارد البشرية و المالية و المادية في المنظمات الأمنية

العناوين الأخرى

Sustainability of human and financial resources in security organizations

تاريخ النشر

2016-04-30

دولة النشر

الإمارات العربية المتحدة

عدد الصفحات

التخصصات الرئيسية

إدارة الأعمال
العلوم المالية و المحاسبية

الموضوعات

الملخص AR

استهدف هذا البحث المنظمات الأمنية في دول الخليج العربي.

فركز على أهم مواردها التي حصرها الباحث في الموارد البشرية و المالية و المادية.

و استطرد حديثه في مباحثه الأربعة عن الأساليب الإدارية و التنظيمية التي يمكن من خلالها استدامة تلك الموارد و استمراريتها مهما تغيرت الظروف المحيطة بها.

و لكي تبقى المنظمات الأمنية قائمة بالمهام المنوطة بها و تحقق أهدافها و بإنتاجية فاعلة حتى في حال تدني الدعم المقدم لها من الدولة في الميزانيات السنوية المقررة لها، و قد قدم اباحث في هذا البحث الوصفي التحليلي عددا من المقترحات الإدارية القابلة للتطبيق على الواقع التنظيمي حول كل مورد من موارد هذا البحث الوصفي التحليلي عددا من المقترحات الإدارية القابلة للتطبيق على الواقع التنظيمي حول كل مورد من موارد المنظمات الأمنية ليصبح موردا دائما و مستداما.

فالموارد البشرية ركز في جانبها على غرس الولاء و الانتماء دينيا و وطنيا و تنظيميا.

و المورد المالي خصص له أسلوب اعتماد الأوقاف و الاستثمارات المدروسة، و في الموارد المادية تطرق للطرق و الأفكار الهندسية و التنظيمية حديثة.

ثم ختم البحث بعدد من التوصيات المساعدة على تطبيق تلك الأساليب في استدامة الموارد الهندسية و التنظيمية حديثة.

ثم ختم البحث بعدد من التوصيات المساعدة على تطبيق تلك الأساليب في استدامة الموارد بالمنظمات الأمنية، لعل أبرزها التطبيق التدريجي لطرق الاستدامة الذي يقوم على اختيار أفضل المنظمات الأمنية القابلة لاستقبال تلك الأفكار المتعلقة بالاستدامة و بشكل يراعي الجغرافية و التوزيع البشري ثم بعد تقييم التجربة يتم تعميمها على المنظمة الأمنية ككل.

الملخص EN

The research turns spotlight on the human and financial resources of Arab security organizations.

Research handled in its four chapters ways of sustaining such resources regardless of surrounding conditions, an so that security organization shoulder their assigned tasks and achieve set goals even in the event of low annual budget allotted to them by government.

Research sets forth a number of applicable administrative suggestions for sustainability of resources.

For sustainability of human resources, research suggested the instilling of loyalty and belongingness, and as for the financial resources, research suggested the adoption of endowments and institutionalized investments.

As for sustaining material resources, research suggested the adoption of modern engineering and organizational ideas.

Research sums up with a number of recommendations, including, gradual application of sustainability methods in selected security organizations, and the generalization of the trend upon evaluation of the experiment in such selected organizations.

نمط استشهاد جمعية علماء النفس الأمريكية (APA)

القحطاني، عبد السلام بن شايع بن حسين النهاري. 2016. استدامة الموارد البشرية و المالية و المادية في المنظمات الأمنية. الفكر الشرطي،مج. 25، ع. 2، ص ص. 21-59.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-691154

نمط استشهاد الجمعية الأمريكية للغات الحديثة (MLA)

القحطاني، عبد السلام بن شايع بن حسين النهاري. استدامة الموارد البشرية و المالية و المادية في المنظمات الأمنية. الفكر الشرطي مج. 25، ع. 2 (نيسان 2016)، ص ص. 21-59.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-691154

نمط استشهاد الجمعية الطبية الأمريكية (AMA)

القحطاني، عبد السلام بن شايع بن حسين النهاري. استدامة الموارد البشرية و المالية و المادية في المنظمات الأمنية. الفكر الشرطي. 2016. مج. 25، ع. 2، ص ص. 21-59.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-691154

نوع البيانات

مقالات

لغة النص

العربية

الملاحظات

يتضمن هوامش.

رقم السجل

BIM-691154

حفظتم الحفظ طباعة

قاعدة معامل التأثير والاستشهادات المرجعية العربي "ارسيف Arcif"

أضخم قاعدة بيانات عربية للاستشهادات المرجعية للمجلات العلمية المحكمة الصادرة في العالم العربي

منصة "معرفة" للكتاب العربي الجامعي الرقمي

تقوم هذه الخدمة بالتحقق من التشابه أو الانتحال في الأبحاث والمقالات العلمية والأطروحات الجامعية والكتب والأبحاث باللغة العربية، وتحديد درجة التشابه أو أصالة الأعمال البحثية وحماية ملكيتها الفكرية. تعرف اكثر