أثر القيادة التحويلية على فاعلية عملية اتخاد القرار في شركات التأمين الأردنية

العناوين الأخرى

The impact of transformational leadership on decision taking process effectiveness in the Jordanian insurance companies

مقدم أطروحة جامعية

الغزالي، حافظ عبد الكريم

مشرف أطروحة جامعية

الضلاعين، علي فلاح

أعضاء اللجنة

الدحيات، سامر عيد عبد الله
المغربي، كامل محمد

الجامعة

جامعة الشرق الأوسط

الكلية

كلية الأعمال

القسم الأكاديمي

قسم إدارة الأعمال

دولة الجامعة

الأردن

الدرجة العلمية

ماجستير

تاريخ الدرجة العلمية

2012

الملخص العربي

هدفت هذه الدراسة إلى الكشف عن أثر القيادة التحويلية على فاعلية عملية اتخاذ القرار في شركات التأمين الأردنية.

و لتحقيق هدف الدراسة قام الباحث بتصميم استبانه تكونت من (٣٩) فقرة و ذلك لجمع البيانات الأولية من عينة الدراسة التي تكونت من المديرين العاملين في الإدارة العليا و الوسطى في شركات التأمين الأردنية إذ تم توزيع (٤٨٩) استبانه استرجع منها( ٤٣٤) كانت، (٤٢٢) منها صالحة للتحليل الإحصائي، و في ضوء ذلك جرى جمع و تحليل البيانات و اختبار الفرضيات باستخدام الاختبارات الإحصائية من خلال إجراء تحليل الانحدار البسيط، و تحليل الانحدار المتعدد التدريجي و توصلت الدراسة إلى نتائج من أهمها : 1- أن مستوى توافر القيادة التحويلية بأبعادها (التأثير المثالي، التحفيز، الاعتبارية الفردية، الاستثارة الفكرية، التمكين) في شركات التأمين الأردنية كان مرتفعا.

٢- أن مستوى توافر فاعلية عملية اتخاذ القرار في شركات التأمين الأردنية كان مرتفعا.

٣- وجود أثر ذي دلالة إحصائية للقيادة التحويلية بأبعادها (التأثير المثالي، التحفيز، الاعتبارية الفردية، الاستثارة الفكرية، التمكين) على فاعلية عملية اتخاذ القرار في شركات التأمين الأردنية عند مستوى دلالة (0.05 ≤ a) .

٤.

أن التأثير المثالي كانت له نسبة التأثير الأكبر من بين أبعاد القيادة التحويلية في فاعلية عملية اتخاذ القرار في شركات التأمين الأردنية.

التخصصات الرئيسية

إدارة الأعمال

الموضوعات

• الإدارة
• اتخاذ القرارات
• إدارة المعرفة
• الأردن
• القرارات الإدارية
• شركات التأمين
• القيادة الإدارية

عدد الصفحات

107

قائمة المحتويات

• APA
• MLA
• AMA

لغة النص

العربية

نوع البيانات

رسائل جامعية

رقم السجل

BIM-695802