طرق و أساليب تدريب العاملين و أثرها في فاعلية البرامج التدريبية : دراسة حالة على شركة الزاوية لتكرير النفط (مصفاة الزاوية)‎

المؤلف

ساسي، الطاهر امحمد

المصدر

المجلة الليبية للدراسات

العدد

المجلد 3، العدد 7 (31 ديسمبر/كانون الأول 2014)، ص ص. 163-206، 44ص.

الناشر

دار الزاوية للكتاب

تاريخ النشر

2014-12-31

دولة النشر

ليبيا

عدد الصفحات

44

التخصصات الرئيسية

الإدارة العامة

نمط استشهاد جمعية علماء النفس الأمريكية (APA)

ساسي، الطاهر امحمد. 2014. طرق و أساليب تدريب العاملين و أثرها في فاعلية البرامج التدريبية : دراسة حالة على شركة الزاوية لتكرير النفط (مصفاة الزاوية). المجلة الليبية للدراسات،مج. 3، ع. 7، ص ص. 163-206.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-788002

نمط استشهاد الجمعية الأمريكية للغات الحديثة (MLA)

ساسي، الطاهر امحمد. طرق و أساليب تدريب العاملين و أثرها في فاعلية البرامج التدريبية : دراسة حالة على شركة الزاوية لتكرير النفط (مصفاة الزاوية). المجلة الليبية للدراسات مج. 3، ع. 7 (كانون الأول 2014)، ص ص. 163-206.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-788002

نمط استشهاد الجمعية الطبية الأمريكية (AMA)

ساسي، الطاهر امحمد. طرق و أساليب تدريب العاملين و أثرها في فاعلية البرامج التدريبية : دراسة حالة على شركة الزاوية لتكرير النفط (مصفاة الزاوية). المجلة الليبية للدراسات. 2014. مج. 3، ع. 7، ص ص. 163-206.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-788002

نوع البيانات

مقالات

لغة النص

العربية

الملاحظات

يتضمن هوامش : ص. 203-205

رقم السجل

BIM-788002