تأثير اللاتاكد في استراتيجيات الموارد البشرية بتوسيط نظام المناعة التنظيمية : بحث استطلاعي تحليلي في عينة من الشركات العراقية
المؤلفون المشاركون
علوان، بشرى محمد
الدعمي، علاء فرحان طالب
المصدر
المجلة العراقية للعلوم الإدارية
العدد
المجلد 12، العدد 50 (31 ديسمبر/كانون الأول 2016)، ص ص. 1-53، 53ص.
الناشر
جامعة كربلاء كلية الإدارة و الاقتصاد
تاريخ النشر
2016-12-31
دولة النشر
العراق
عدد الصفحات
53
التخصصات الرئيسية
العلوم الاقتصادية والمالية وإدارة الأعمال
الموضوعات
نمط استشهاد جمعية علماء النفس الأمريكية (APA)
علوان، بشرى محمد والدعمي، علاء فرحان طالب. 2016. تأثير اللاتاكد في استراتيجيات الموارد البشرية بتوسيط نظام المناعة التنظيمية : بحث استطلاعي تحليلي في عينة من الشركات العراقية. المجلة العراقية للعلوم الإدارية،مج. 12، ع. 50، ص ص. 1-53.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-798528
نمط استشهاد الجمعية الأمريكية للغات الحديثة (MLA)
علوان، بشرى محمد والدعمي، علاء فرحان طالب. تأثير اللاتاكد في استراتيجيات الموارد البشرية بتوسيط نظام المناعة التنظيمية : بحث استطلاعي تحليلي في عينة من الشركات العراقية. المجلة العراقية للعلوم الإدارية مج. 12، ع. 50 (2016)، ص ص. 1-53.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-798528
نمط استشهاد الجمعية الطبية الأمريكية (AMA)
علوان، بشرى محمد والدعمي، علاء فرحان طالب. تأثير اللاتاكد في استراتيجيات الموارد البشرية بتوسيط نظام المناعة التنظيمية : بحث استطلاعي تحليلي في عينة من الشركات العراقية. المجلة العراقية للعلوم الإدارية. 2016. مج. 12، ع. 50، ص ص. 1-53.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-798528
نوع البيانات
مقالات
لغة النص
العربية
الملاحظات
رقم السجل
BIM-798528
قاعدة معامل التأثير والاستشهادات المرجعية العربي "ارسيف Arcif"
أضخم قاعدة بيانات عربية للاستشهادات المرجعية للمجلات العلمية المحكمة الصادرة في العالم العربي
تقوم هذه الخدمة بالتحقق من التشابه أو الانتحال في الأبحاث والمقالات العلمية والأطروحات الجامعية والكتب والأبحاث باللغة العربية، وتحديد درجة التشابه أو أصالة الأعمال البحثية وحماية ملكيتها الفكرية. تعرف اكثر
