دور أنظمة عمل الأداء العالي في الأداء الوظيفي المتميز
المؤلفون المشاركون
الفتلاوي، ميثاق هاتف عبد السادة
كريم، غازي عبد زيد
المصدر
المجلة العراقية للعلوم الإدارية
العدد
المجلد 11، العدد 45 (30 سبتمبر/أيلول 2015)، ص ص. 187-224، 38ص.
الناشر
جامعة كربلاء كلية الإدارة و الاقتصاد
تاريخ النشر
2015-09-30
دولة النشر
العراق
عدد الصفحات
38
التخصصات الرئيسية
العلوم الاقتصادية والمالية وإدارة الأعمال
نمط استشهاد جمعية علماء النفس الأمريكية (APA)
الفتلاوي، ميثاق هاتف عبد السادة وكريم، غازي عبد زيد. 2015. دور أنظمة عمل الأداء العالي في الأداء الوظيفي المتميز. المجلة العراقية للعلوم الإدارية،مج. 11، ع. 45، ص ص. 187-224.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-806627
نمط استشهاد الجمعية الأمريكية للغات الحديثة (MLA)
الفتلاوي، ميثاق هاتف عبد السادة وكريم، غازي عبد زيد. دور أنظمة عمل الأداء العالي في الأداء الوظيفي المتميز. المجلة العراقية للعلوم الإدارية مج. 11، ع. 45 (2015)، ص ص. 187-224.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-806627
نمط استشهاد الجمعية الطبية الأمريكية (AMA)
الفتلاوي، ميثاق هاتف عبد السادة وكريم، غازي عبد زيد. دور أنظمة عمل الأداء العالي في الأداء الوظيفي المتميز. المجلة العراقية للعلوم الإدارية. 2015. مج. 11، ع. 45، ص ص. 187-224.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-806627
نوع البيانات
مقالات
لغة النص
العربية
الملاحظات
رقم السجل
BIM-806627
قاعدة معامل التأثير والاستشهادات المرجعية العربي "ارسيف Arcif"
أضخم قاعدة بيانات عربية للاستشهادات المرجعية للمجلات العلمية المحكمة الصادرة في العالم العربي
تقوم هذه الخدمة بالتحقق من التشابه أو الانتحال في الأبحاث والمقالات العلمية والأطروحات الجامعية والكتب والأبحاث باللغة العربية، وتحديد درجة التشابه أو أصالة الأعمال البحثية وحماية ملكيتها الفكرية. تعرف اكثر
