مدى تحقيق برنامج إعادة هيكلة الرواتب و العلاوات للعدالة التوزيعية

العناوين الأخرى

The extent to which restructuring of salaries and bonuses achieve distributive justice

المؤلفون المشاركون

القرم، عبير عبد الوهاب
الشمايلة، عادل يعقوب

المصدر

دراسات : العلوم الإدارية

العدد

المجلد 43، العدد 2 (31 ديسمبر/كانون الأول 2016)، ص ص. 771-785، 15ص.

الناشر

الجامعة الأردنية عمادة البحث العلمي

تاريخ النشر

2016-12-31

دولة النشر

الأردن

عدد الصفحات

15

التخصصات الرئيسية

إدارة الأعمال

نمط استشهاد جمعية علماء النفس الأمريكية (APA)

القرم، عبير عبد الوهاب والشمايلة، عادل يعقوب. 2016. مدى تحقيق برنامج إعادة هيكلة الرواتب و العلاوات للعدالة التوزيعية. دراسات : العلوم الإدارية،مج. 43، ع. 2، ص ص. 771-785.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-819316

نمط استشهاد الجمعية الأمريكية للغات الحديثة (MLA)

القرم، عبير عبد الوهاب والشمايلة، عادل يعقوب. مدى تحقيق برنامج إعادة هيكلة الرواتب و العلاوات للعدالة التوزيعية. دراسات : العلوم الإدارية مج. 43، ع. 2 (2016)، ص ص. 771-785.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-819316

نمط استشهاد الجمعية الطبية الأمريكية (AMA)

القرم، عبير عبد الوهاب والشمايلة، عادل يعقوب. مدى تحقيق برنامج إعادة هيكلة الرواتب و العلاوات للعدالة التوزيعية. دراسات : العلوم الإدارية. 2016. مج. 43، ع. 2، ص ص. 771-785.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-819316

نوع البيانات

مقالات

لغة النص

العربية

رقم السجل

BIM-819316