دور إدارة الموارد البشرية في تحقيق الميزة التنافسية في المؤسسة الاقتصادية
المؤلفون المشاركون
المصدر
العدد
المجلد 2015، العدد 3 (s) (31 مايو/أيار 2015)، ص ص. 81-98، 18ص.
الناشر
جامعة عبد الحميد بن باديس-مستغانم كلية العلوم الاقتصادية التجارية و علوم التسيير
تاريخ النشر
2015-05-31
دولة النشر
الجزائر
عدد الصفحات
18
التخصصات الرئيسية
نمط استشهاد جمعية علماء النفس الأمريكية (APA)
ابن علي، عائشة وجلولي، سهام. 2015. دور إدارة الموارد البشرية في تحقيق الميزة التنافسية في المؤسسة الاقتصادية. دفاتر بوادكس،مج. 2015، ع. 3 (s)، ص ص. 81-98.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-858186
نمط استشهاد الجمعية الأمريكية للغات الحديثة (MLA)
ابن علي، عائشة وجلولي، سهام. دور إدارة الموارد البشرية في تحقيق الميزة التنافسية في المؤسسة الاقتصادية. دفاتر بوادكس ع. 3 (عدد خاص) (أيار 2015)، ص ص. 81-98.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-858186
نمط استشهاد الجمعية الطبية الأمريكية (AMA)
ابن علي، عائشة وجلولي، سهام. دور إدارة الموارد البشرية في تحقيق الميزة التنافسية في المؤسسة الاقتصادية. دفاتر بوادكس. 2015. مج. 2015، ع. 3 (s)، ص ص. 81-98.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-858186
نوع البيانات
مقالات
لغة النص
العربية
رقم السجل
BIM-858186
قاعدة معامل التأثير والاستشهادات المرجعية العربي "ارسيف Arcif"
أضخم قاعدة بيانات عربية للاستشهادات المرجعية للمجلات العلمية المحكمة الصادرة في العالم العربي
تقوم هذه الخدمة بالتحقق من التشابه أو الانتحال في الأبحاث والمقالات العلمية والأطروحات الجامعية والكتب والأبحاث باللغة العربية، وتحديد درجة التشابه أو أصالة الأعمال البحثية وحماية ملكيتها الفكرية. تعرف اكثر
