الممارسات الاستراتيجية لإدارة الموارد البشرية المعاصرة ضمن عملية التغيير التنظيم
المؤلف
المصدر
مجلة الاقتصاد و التنمية البشرية
العدد
المجلد 2015، العدد 11 (30 يونيو/حزيران 2015)، ص ص. 344-355، 12ص.
الناشر
جامعة البليدة 2-لونيسي علي مخبر التنمية الاقتصادية و البشرية في الجزائر
تاريخ النشر
2015-06-30
دولة النشر
الجزائر
عدد الصفحات
12
التخصصات الرئيسية
نمط استشهاد جمعية علماء النفس الأمريكية (APA)
عبد الرؤوف عز الدين. 2015. الممارسات الاستراتيجية لإدارة الموارد البشرية المعاصرة ضمن عملية التغيير التنظيم. مجلة الاقتصاد و التنمية البشرية،مج. 2015، ع. 11، ص ص. 344-355.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-871253
نمط استشهاد الجمعية الأمريكية للغات الحديثة (MLA)
عبد الرؤوف عز الدين. الممارسات الاستراتيجية لإدارة الموارد البشرية المعاصرة ضمن عملية التغيير التنظيم. مجلة الاقتصاد و التنمية البشرية ع. 11 (حزيران 2015)، ص ص. 344-355.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-871253
نمط استشهاد الجمعية الطبية الأمريكية (AMA)
عبد الرؤوف عز الدين. الممارسات الاستراتيجية لإدارة الموارد البشرية المعاصرة ضمن عملية التغيير التنظيم. مجلة الاقتصاد و التنمية البشرية. 2015. مج. 2015، ع. 11، ص ص. 344-355.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-871253
نوع البيانات
مقالات
لغة النص
العربية
الملاحظات
رقم السجل
BIM-871253
قاعدة معامل التأثير والاستشهادات المرجعية العربي "ارسيف Arcif"
أضخم قاعدة بيانات عربية للاستشهادات المرجعية للمجلات العلمية المحكمة الصادرة في العالم العربي
تقوم هذه الخدمة بالتحقق من التشابه أو الانتحال في الأبحاث والمقالات العلمية والأطروحات الجامعية والكتب والأبحاث باللغة العربية، وتحديد درجة التشابه أو أصالة الأعمال البحثية وحماية ملكيتها الفكرية. تعرف اكثر
