مساهمة التحفيز في تحقيق الولاء التنظيمي بالمؤسسات الاستشفائية : دراسة حالة : مستشفى زيوشي محمد طولقة بسكرة
المؤلفون المشاركون
هيشر، سميرة
ابن بريكة، عبد الوهاب
المصدر
مجلة الدراسات الاقتصادية المعاصرة
العدد
المجلد 2018، العدد 5 (30 يونيو/حزيران 2018)، ص ص. 122-129، 8ص.
الناشر
تاريخ النشر
2018-06-30
دولة النشر
الجزائر
عدد الصفحات
8
التخصصات الرئيسية
الملخص AR
هدفت الدراسة إلى اختبار أثر الحوافز (الحوافز المادية، الحوافز المعنوية) على تحقيق الولاء التنظيمي (الولاء العاطفي، الولاء المستمر، الولاء المعياري) و قد استهدفت الدراسة عينة من الموظفين الإداريين بمستشفى زيوشي محمد طولقة، و باستخدام استبيان تم توزيعه على عينة مكونة من 40 موظف، و بعد التحليل باستخدام برنامج التحليل الإحصائي SPSS توصلت الدراسة إلى أن الحوافز بشقيها المادية و المعنوية تساهم في تحقيق كل الولاء المستمر و الولاء المعياري، في حين أنها لا تساهم في تحقيق الولاء العاطفي، و قدمت الدراسة مجموعة من التفسيرات و التوصيات ذات الصلة بالموضوع.
الملخص EN
The study aimed to test the impact of incentives (material incentives, moral incentives) to achieve organizational loyalty (emotional loyalty, continued loyalty, standard loyalty) The survey targeted a sample of administrative staff Hospital Zayoshi Mohamed Tolga, and using a questionnaire was distributed to a sample of 40 employees, after analysis by using statistical analysis software SPSS study found that the material and moral incentives, both contribute to the continued loyalty and allegiance to the standard, while it does not contribute to the achievement of emotional loyalty, the study offered a range of explanations and relevant recommendations
نمط استشهاد جمعية علماء النفس الأمريكية (APA)
ابن بريكة، عبد الوهاب وهيشر، سميرة. 2018. مساهمة التحفيز في تحقيق الولاء التنظيمي بالمؤسسات الاستشفائية : دراسة حالة : مستشفى زيوشي محمد طولقة بسكرة. مجلة الدراسات الاقتصادية المعاصرة،مج. 2018، ع. 5، ص ص. 122-129.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-952967
نمط استشهاد الجمعية الأمريكية للغات الحديثة (MLA)
ابن بريكة، عبد الوهاب وهيشر، سميرة. مساهمة التحفيز في تحقيق الولاء التنظيمي بالمؤسسات الاستشفائية : دراسة حالة : مستشفى زيوشي محمد طولقة بسكرة. مجلة الدراسات الاقتصادية المعاصرة ع. 5 (2018)، ص ص. 122-129.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-952967
نمط استشهاد الجمعية الطبية الأمريكية (AMA)
ابن بريكة، عبد الوهاب وهيشر، سميرة. مساهمة التحفيز في تحقيق الولاء التنظيمي بالمؤسسات الاستشفائية : دراسة حالة : مستشفى زيوشي محمد طولقة بسكرة. مجلة الدراسات الاقتصادية المعاصرة. 2018. مج. 2018، ع. 5، ص ص. 122-129.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-952967
نوع البيانات
مقالات
لغة النص
العربية
الملاحظات
يتضمن مراجع ببليوجرافية : ص. 129
رقم السجل
BIM-952967
قاعدة معامل التأثير والاستشهادات المرجعية العربي "ارسيف Arcif"
أضخم قاعدة بيانات عربية للاستشهادات المرجعية للمجلات العلمية المحكمة الصادرة في العالم العربي
تقوم هذه الخدمة بالتحقق من التشابه أو الانتحال في الأبحاث والمقالات العلمية والأطروحات الجامعية والكتب والأبحاث باللغة العربية، وتحديد درجة التشابه أو أصالة الأعمال البحثية وحماية ملكيتها الفكرية. تعرف اكثر