دور إعادة هندسة وظيفة التدريب كنموذج مقترح لتنمية المورد البشري في المنظمات الحديثة

المؤلف

ابن لحبيب، بشير

المصدر

مجلة العلوم الإسلامية و الحضارة

العدد

المجلد 2017، العدد 6 (31 أكتوبر/تشرين الأول 2017)، ص ص. 413-439، 27ص.

الناشر

مركز البحث في العلوم الإسلامية و الحضارة بالأغواط

تاريخ النشر

2017-10-31

دولة النشر

الجزائر

عدد الصفحات

27

التخصصات الرئيسية

الدراسات الإسلامية

نمط استشهاد جمعية علماء النفس الأمريكية (APA)

ابن لحبيب، بشير. 2017. دور إعادة هندسة وظيفة التدريب كنموذج مقترح لتنمية المورد البشري في المنظمات الحديثة. مجلة العلوم الإسلامية و الحضارة،مج. 2017، ع. 6، ص ص. 413-439.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-957162

نمط استشهاد الجمعية الأمريكية للغات الحديثة (MLA)

ابن لحبيب، بشير. دور إعادة هندسة وظيفة التدريب كنموذج مقترح لتنمية المورد البشري في المنظمات الحديثة. مجلة العلوم الإسلامية و الحضارة ع. 6 (تشرين الأول 2017)، ص ص. 413-439.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-957162

نمط استشهاد الجمعية الطبية الأمريكية (AMA)

ابن لحبيب، بشير. دور إعادة هندسة وظيفة التدريب كنموذج مقترح لتنمية المورد البشري في المنظمات الحديثة. مجلة العلوم الإسلامية و الحضارة. 2017. مج. 2017، ع. 6، ص ص. 413-439.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-957162

نوع البيانات

مقالات

لغة النص

العربية

الملاحظات

رقم السجل

BIM-957162