دور إدارة الموارد البشرية في تحفيز الإبداع داخل المؤسسات
المؤلف
المصدر
مجلة البحوث التجارية المعاصرة بسوهاج
العدد
المجلد 32، العدد 2 (30 يونيو/حزيران 2018)، ص ص. 181-210، 30ص.
الناشر
تاريخ النشر
2018-06-30
دولة النشر
مصر
عدد الصفحات
30
التخصصات الرئيسية
العلوم الاقتصادية والمالية وإدارة الأعمال
نمط استشهاد جمعية علماء النفس الأمريكية (APA)
عليوة، صبري عبد الله. 2018. دور إدارة الموارد البشرية في تحفيز الإبداع داخل المؤسسات. مجلة البحوث التجارية المعاصرة بسوهاج،مج. 32، ع. 2، ص ص. 181-210.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-958537
نمط استشهاد الجمعية الأمريكية للغات الحديثة (MLA)
عليوة، صبري عبد الله. دور إدارة الموارد البشرية في تحفيز الإبداع داخل المؤسسات. مجلة البحوث التجارية المعاصرة بسوهاج مج. 32، ع. 2 (2018)، ص ص. 181-210.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-958537
نمط استشهاد الجمعية الطبية الأمريكية (AMA)
عليوة، صبري عبد الله. دور إدارة الموارد البشرية في تحفيز الإبداع داخل المؤسسات. مجلة البحوث التجارية المعاصرة بسوهاج. 2018. مج. 32، ع. 2، ص ص. 181-210.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-958537
نوع البيانات
مقالات
لغة النص
العربية
الملاحظات
رقم السجل
BIM-958537
قاعدة معامل التأثير والاستشهادات المرجعية العربي "ارسيف Arcif"
أضخم قاعدة بيانات عربية للاستشهادات المرجعية للمجلات العلمية المحكمة الصادرة في العالم العربي
تقوم هذه الخدمة بالتحقق من التشابه أو الانتحال في الأبحاث والمقالات العلمية والأطروحات الجامعية والكتب والأبحاث باللغة العربية، وتحديد درجة التشابه أو أصالة الأعمال البحثية وحماية ملكيتها الفكرية. تعرف اكثر
