أساليب التحفيز و تأثيرها على رغبة العاملين في الاستمرار بالعمل : دراسة حالة على العاملين في ملبنة المنصورة بتلمسان
المؤلف
المصدر
العدد
المجلد 2012، العدد 11 (Bis) (30 إبريل/نيسان 2012)، ص ص. 253-266، 14ص.
الناشر
جامعة أبي بكر بلقايد كلية العلوم الاقتصادية و العلوم التجارية و علوم التسيير
تاريخ النشر
2012-04-30
دولة النشر
الجزائر
عدد الصفحات
14
التخصصات الرئيسية
العلوم الاقتصادية والمالية وإدارة الأعمال
نمط استشهاد جمعية علماء النفس الأمريكية (APA)
ليازيد، وهيبة. 2012. أساليب التحفيز و تأثيرها على رغبة العاملين في الاستمرار بالعمل : دراسة حالة على العاملين في ملبنة المنصورة بتلمسان. مجلة الاقتصاد و المناجمنت،مج. 2012، ع. 11 (Bis)، ص ص. 253-266.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-973200
نمط استشهاد الجمعية الأمريكية للغات الحديثة (MLA)
ليازيد، وهيبة. أساليب التحفيز و تأثيرها على رغبة العاملين في الاستمرار بالعمل : دراسة حالة على العاملين في ملبنة المنصورة بتلمسان. مجلة الاقتصاد و المناجمنت ع. 11 (مكرر) (نيسان 2012)، ص ص. 253-266.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-973200
نمط استشهاد الجمعية الطبية الأمريكية (AMA)
ليازيد، وهيبة. أساليب التحفيز و تأثيرها على رغبة العاملين في الاستمرار بالعمل : دراسة حالة على العاملين في ملبنة المنصورة بتلمسان. مجلة الاقتصاد و المناجمنت. 2012. مج. 2012، ع. 11 (Bis)، ص ص. 253-266.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-973200
نوع البيانات
مقالات
لغة النص
العربية
الملاحظات
يتضمن مراجع ببليوجرافية : ص. 266
رقم السجل
BIM-973200
قاعدة معامل التأثير والاستشهادات المرجعية العربي "ارسيف Arcif"
أضخم قاعدة بيانات عربية للاستشهادات المرجعية للمجلات العلمية المحكمة الصادرة في العالم العربي
تقوم هذه الخدمة بالتحقق من التشابه أو الانتحال في الأبحاث والمقالات العلمية والأطروحات الجامعية والكتب والأبحاث باللغة العربية، وتحديد درجة التشابه أو أصالة الأعمال البحثية وحماية ملكيتها الفكرية. تعرف اكثر
