عرض رسالة جامعية: تأثير جائزة دبي للجودة على الأداء التنظيمي للمؤسسة من خلال استخدام العامل الوسيط "ممارسات تطوير الموارد البشرية" بالتطبيق على المؤسسات في دولة الإمارات العربية المتحدة: إعداد شذى عزت شفيق حوارنة.
المصدر
الناشر
جامعة الدول العربية المنظمة العربية للتنمية الإدارية
تاريخ النشر
2019-06-30
دولة النشر
مصر
عدد الصفحات
6
التخصصات الرئيسية
الموضوعات
نوع البيانات
عرض كتاب
رقم السجل
BIM-995301
نمط استشهاد جمعية علماء النفس الأمريكية (APA)
2019-06-30. تأثير جائزة دبي للجودة على الأداء التنظيمي للمؤسسة من خلال استخدام العامل الوسيط "ممارسات تطوير الموارد البشرية" بالتطبيق على المؤسسات في دولة الإمارات العربية المتحدة: إعداد شذى عزت شفيق حوارنة.. المجلة العربية للإدارة،. مج. 39، ع. 2 (حزيران 2019)، ص ص. 280-285.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-995301
نمط استشهاد الجمعية الأمريكية للغات الحديثة (MLA)
تأثير جائزة دبي للجودة على الأداء التنظيمي للمؤسسة من خلال استخدام العامل الوسيط "ممارسات تطوير الموارد البشرية" بالتطبيق على المؤسسات في دولة الإمارات العربية المتحدة: إعداد شذى عزت شفيق حوارنة.. المجلة العربية للإدارة،. مج. 39، ع. 2 (حزيران 2019)، ص ص. 280-285.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-995301
نمط استشهاد الجمعية الطبية الأمريكية (AMA)
2019-06-30. تأثير جائزة دبي للجودة على الأداء التنظيمي للمؤسسة من خلال استخدام العامل الوسيط "ممارسات تطوير الموارد البشرية" بالتطبيق على المؤسسات في دولة الإمارات العربية المتحدة: إعداد شذى عزت شفيق حوارنة.. المجلة العربية للإدارة،. مج. 39، ع. 2 (حزيران 2019)، ص ص. 280-285.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-995301
قاعدة معامل التأثير والاستشهادات المرجعية العربي "ارسيف Arcif"
أضخم قاعدة بيانات عربية للاستشهادات المرجعية للمجلات العلمية المحكمة الصادرة في العالم العربي
تقوم هذه الخدمة بالتحقق من التشابه أو الانتحال في الأبحاث والمقالات العلمية والأطروحات الجامعية والكتب والأبحاث باللغة العربية، وتحديد درجة التشابه أو أصالة الأعمال البحثية وحماية ملكيتها الفكرية. تعرف اكثر
