دور رأس المال النفسي كمتغير وسيط في العلاقة بين القيادة الكاريزمية و الاستغراق الوظيفي : دراسة تطبيقية
العناوين الأخرى
The role of psychological capital as a mmediating variable in the relationship between charismatic leadership and job involvement : an empirical study
المؤلف
الغرابلي، زينب إسماعيل إبراهيم
المصدر
مجلة الدراسات التجارية المعاصرة
العدد
المجلد 2020، العدد 9 (31 يناير/كانون الثاني 2020)، ص ص. 260-300، 41ص.
الناشر
تاريخ النشر
2020-01-31
دولة النشر
مصر
عدد الصفحات
41
التخصصات الرئيسية
الموضوعات
الملخص AR
اهتم البحث الحالي بتحديد نوع و قوة العلاقة بين القيادة الكاريزمية و الاستغراق الوظيفي و بين القيادة الكاريزمية و رأس المال النفسي و بين رأس المال النفسي و الاستغراق الوظيفي لأعضاء هيئة التمريض بالمستشفيات التعليمية بجمهورية مصر العربية و التعرف علي الدور الوسيط لرأس المال النفسي في العلاقة بين القيادة الكاريزمية و الاستغراق الوظيفي و لتحقيق ذلك تم الاعتماد علي قائمة الاستقصاء لجمع البيانات الأولية باستخدام عينة قوامها 290 مفردة من أعضاء هيئة التمريض بالمستشفيات التعليمية بجمهورية مصر العربية وقد أظهرت النتائج وجود علاقة خطية موجبة ذات دلالة إحصائية بين أبعاد القيادة الكاريزمية و الاستغراق الوظيفي في المستشفيات التعليمية محل الدراسة (مأخوذة بصورة إجمالية) ووجود توجد علاقة خطية موجبة ذات دلالة إحصائية بين أبعاد القيادة الكاريزمية في المستشفيات التعليمية محل الدراسة و بين مستوي رأس المال النفسي في تلك المستشفيات (مأخوذة بصورة إجمالية) ووجود علاقة ذات دلالة إحصائية بين مستوي رأس المال النفسي و مستوي الاستغراق الوظيفي لدي أعضاء هيئة التمريض بالمستشفيات التعليمية (مأخوذة بصورة إجمالية) ووجود درجة توافق بين أبعاد الاستغراق الوظيفي و رأس المال النفسي وأن غالبية معاملات الانحدار عالية المعنوية مما يؤكد على أن رأس المال النفسي بأبعاده الأربعة له تأثيرا وسيطا على العلاقة بين القيادة الكاريزمية و الاستغراق الوظيفي بالمستشفيات التعليمية محل الدراسة و أوضحت النتائج أن التأثير الوسيط يفسر العلاقة بشكل أكبر و يدعم تأثير أبعاد القيادة الكاريزمية و دعم وجود رأس المال النفسي كمتغير وسيط في العلاقة بين القيادة الكاريزمية و الاستغراق الوظيفي من تأثير أبعاد القيادة الكاريزمية كمتغيرات مستقلة على مستوى الاستغراق الوظيفي وتوصلت الباحثة إلي مجموعة من التوصيات تتعلق بكيفية تحسين الاستغراق الوظيفي لأعضاء هيئة التمريض بالمستشفيات التعليمية بجمهورية مصر العربية من خلال الاهتمام بالقيادة الكاريزمية و رأس المال النفسي.
نمط استشهاد جمعية علماء النفس الأمريكية (APA)
الغرابلي، زينب إسماعيل إبراهيم. 2020. دور رأس المال النفسي كمتغير وسيط في العلاقة بين القيادة الكاريزمية و الاستغراق الوظيفي : دراسة تطبيقية. مجلة الدراسات التجارية المعاصرة،مج. 2020، ع. 9، ص ص. 260-300.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1076221
نمط استشهاد الجمعية الأمريكية للغات الحديثة (MLA)
الغرابلي، زينب إسماعيل إبراهيم. دور رأس المال النفسي كمتغير وسيط في العلاقة بين القيادة الكاريزمية و الاستغراق الوظيفي : دراسة تطبيقية. مجلة الدراسات التجارية المعاصرة ع. 9 (كانون الثاني 2020)، ص ص. 260-300.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1076221
نمط استشهاد الجمعية الطبية الأمريكية (AMA)
الغرابلي، زينب إسماعيل إبراهيم. دور رأس المال النفسي كمتغير وسيط في العلاقة بين القيادة الكاريزمية و الاستغراق الوظيفي : دراسة تطبيقية. مجلة الدراسات التجارية المعاصرة. 2020. مج. 2020، ع. 9، ص ص. 260-300.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1076221
نوع البيانات
مقالات
لغة النص
العربية
الملاحظات
-
رقم السجل
BIM-1076221
قاعدة معامل التأثير والاستشهادات المرجعية العربي "ارسيف Arcif"
أضخم قاعدة بيانات عربية للاستشهادات المرجعية للمجلات العلمية المحكمة الصادرة في العالم العربي
تقوم هذه الخدمة بالتحقق من التشابه أو الانتحال في الأبحاث والمقالات العلمية والأطروحات الجامعية والكتب والأبحاث باللغة العربية، وتحديد درجة التشابه أو أصالة الأعمال البحثية وحماية ملكيتها الفكرية. تعرف اكثر
