أثر المرونة التنظيمية علي الأداء الوظيفي : دراسة تطبيقية علي العاملين بمستشفيات دمياط

Time cited in Arcif : 
4

Joint Authors

دكروري، منى إبراهيم
السلنتي، لمياء السعيد
محمد، سلوى محمد حسين

Source

المجلة العلمية للدراسات التجارية و البيئية

Issue

Vol. 9, Issue 3، ج. 2 (30 Sep. 2018), pp.80-112, 33 p.

Publisher

Suez Canal University Faculty of Commerce

Publication Date

2018-09-30

Country of Publication

Egypt

No. of Pages

33

Main Subjects

Business Administration

Topics

Abstract AR

يتناول هذا البحث التعرف علي أثر المرونة التنظيمية علي العاملين بمستشفيات دمياط

American Psychological Association (APA)

السلنتي، لمياء السعيد ودكروري، منى إبراهيم ومحمد، سلوى محمد حسين. 2018. أثر المرونة التنظيمية علي الأداء الوظيفي : دراسة تطبيقية علي العاملين بمستشفيات دمياط. المجلة العلمية للدراسات التجارية و البيئية،مج. 9، ع. 3، ج. 2، ص ص. 80-112.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1081060

Modern Language Association (MLA)

السلنتي، لمياء السعيد....[و آخرون]. أثر المرونة التنظيمية علي الأداء الوظيفي : دراسة تطبيقية علي العاملين بمستشفيات دمياط. المجلة العلمية للدراسات التجارية و البيئية مج. 9، ع. 3، ج. 2 (2018)، ص ص. 80-112.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1081060

American Medical Association (AMA)

السلنتي، لمياء السعيد ودكروري، منى إبراهيم ومحمد، سلوى محمد حسين. أثر المرونة التنظيمية علي الأداء الوظيفي : دراسة تطبيقية علي العاملين بمستشفيات دمياط. المجلة العلمية للدراسات التجارية و البيئية. 2018. مج. 9، ع. 3، ج. 2، ص ص. 80-112.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1081060

Data Type

Journal Articles

Language

Arabic

Notes

-

Record ID

BIM-1081060