تأثير المناخ التنظيمي على أداء الموارد البشرية : دراسة ميدانية في جامعة تشرين
Other Title(s)
The effect of the organizational climate on the performance of human resources : a field study at Tishreen University
Joint Authors
حسون، عتاب يوسف
قبلان، عادل مصطفى
Source
مجلة جامعة تشرين للدراسات و للبحوث العلمية : سلسلة العلوم الاقتصادية و القانونية
Issue
Vol. 42, Issue 4 (31 Aug. 2020), pp.381-400, 20 p.
Publisher
Publication Date
2020-08-31
Country of Publication
Syria
No. of Pages
20
Main Subjects
American Psychological Association (APA)
حسون، عتاب يوسف وقبلان، عادل مصطفى. 2020. تأثير المناخ التنظيمي على أداء الموارد البشرية : دراسة ميدانية في جامعة تشرين. مجلة جامعة تشرين للدراسات و للبحوث العلمية : سلسلة العلوم الاقتصادية و القانونية،مج. 42، ع. 4، ص ص. 381-400.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1292802
Modern Language Association (MLA)
حسون، عتاب يوسف وقبلان، عادل مصطفى. تأثير المناخ التنظيمي على أداء الموارد البشرية : دراسة ميدانية في جامعة تشرين. مجلة جامعة تشرين للدراسات و للبحوث العلمية : سلسلة العلوم الاقتصادية و القانونية مج. 42، ع. 4 (2020)، ص ص. 381-400.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1292802
American Medical Association (AMA)
حسون، عتاب يوسف وقبلان، عادل مصطفى. تأثير المناخ التنظيمي على أداء الموارد البشرية : دراسة ميدانية في جامعة تشرين. مجلة جامعة تشرين للدراسات و للبحوث العلمية : سلسلة العلوم الاقتصادية و القانونية. 2020. مج. 42، ع. 4، ص ص. 381-400.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1292802
Data Type
Journal Articles
Language
Arabic
Notes
Record ID
BIM-1292802
