دور التعلم التنظيمي كمتغير وسيطي في العلاقة بين إدارة المعرفة و أخلاقيات العمل

Other Title(s)

The mediating role of organizational learning in the relationship between knowledge management and work ethics

Joint Authors

ساخي، بوبكر
تيغزة، أمحمد بوزيان

Source

دراسات نفسية و تربوية

Issue

Vol. 15, Issue 1 (28 Feb. 2022), pp.13-27, 15 p.

Publisher

University Kasdi Merbah Ouargla Faculty of Humanities and Social Sciences. Laboratory of Development Psycho-educational Practices

Publication Date

2022-02-28

Country of Publication

Algeria

No. of Pages

15

Main Subjects

Business Administration

Topics

Abstract AR

تهدف الدراسة الحالية إلى اختبار العلاقة بين إدارة المعرفة و أخلاقيات العمل من خلال الدور الوسيطي لمتغير التعلم التنظيمي.

و قد جمعت البيانات من عينة من أفراد مؤسسة سونلغاز ضمت (276) فردا.

اختبر الباحث فرضيات البحث التي استهدفت العلاقة المباشرة و غير المباشرة بين متغيرات البحث.

و استخدم الباحث التحليل العاملي التوكيدي لتقدير صدق و ثبات مقاييس البحث، و النمذجة البنائية لاختبار فرضيات الدراسة.

و قد أثبتت نتائج البحث صحة أغلب الفرضيات، و اختتمت الدراسة بمناقشة النتائج، و اقتراح بعض التوصيات.

Abstract EN

The current study aims to examine the relationship between knowledge management and work ethic through the mediating role of the organizational learning variable.

the data were collected from a sample of the Sonelgaz company.

confirmatory factor analysis was used to assess the validity and reliability of measures, and to test the validity of the research hypotheses.

results confirm the validity of most hypotheses, and the study was concluded with a discussion and some recommendations.

American Psychological Association (APA)

ساخي، بوبكر وتيغزة، أمحمد بوزيان. 2022. دور التعلم التنظيمي كمتغير وسيطي في العلاقة بين إدارة المعرفة و أخلاقيات العمل. دراسات نفسية و تربوية،مج. 15، ع. 1، ص ص. 13-27.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1328962

Modern Language Association (MLA)

ساخي، بوبكر وتيغزة، أمحمد بوزيان. دور التعلم التنظيمي كمتغير وسيطي في العلاقة بين إدارة المعرفة و أخلاقيات العمل. دراسات نفسية و تربوية مج. 15، ع. 1 (شباط 2022)، ص ص. 13-27.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1328962

American Medical Association (AMA)

ساخي، بوبكر وتيغزة، أمحمد بوزيان. دور التعلم التنظيمي كمتغير وسيطي في العلاقة بين إدارة المعرفة و أخلاقيات العمل. دراسات نفسية و تربوية. 2022. مج. 15، ع. 1، ص ص. 13-27.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1328962

Data Type

Journal Articles

Language

Arabic

Notes

يتضمن مراجع ببليوجرافية : ص. 26-27

Record ID

BIM-1328962