![](/images/graphics-bg.png)
التحليل العاملي لتحديد ممارسات التمكين الإداري في المؤسسات الاقتصادية الجزائرية : دراسة استقصائية لمجموعة من المؤسسات الاقتصادية بولاية سطيف
Other Title(s)
Factor analysis to determine the administrative empowerment a survey of a group of economic companies in the state of Setif
Author
Source
Issue
Vol. 22, Issue 1 (31 Dec. 2022), pp.271-284, 14 p.
Publisher
Kasdi Merbah University Faculty of Economics Commercial Sciences and Management Sciences
Publication Date
2022-12-31
Country of Publication
Algeria
No. of Pages
14
Main Subjects
Topics
Abstract AR
تهدف الدراسة إلى تحليل البيانات لدراسة استقصائية تبحث في تحديد العوامل المحددة لممارسات التمكين الإداري في المؤسسات الاقتصادية بولاية سطيف التي يقدر عددها بـ 15 مؤسسة، بحيث تم عرض الاستبيان على عينة من الإطارات العليا بها و التي يقدر حجمها بـ 150 مفردة، و ذلك باستخدام المعالجة الإحصائية ببرمجي SPSS & AMOS ، بأسلوب التحليل العاملي (الاستكشافي و التوكيدي)، بحيث توصلت الدراسة إلى أنه هناك تطابق شبه تام بين النموذج الفرضي للدراسة و النموذج الميداني مع تحديد خمسة عوامل تدخل في بناء ممارسات التمكين الإداري (بناء فرق العمل، التعلم و التدريب، حوافز العاملين، الاتصال و مشاركة المعلومات و الاستقلالية).
Abstract EN
The study aims to analyze the data of a survey, this survey is looking to define the determining factors for administrative empowerment practices in the economic companies of the state of Sétif, estimated at 15 company.
the questionnaire was distributed to a sample of the upper cadre, which is estimated at 150 individual, using the statistical processing by program SPSS and AMOS, in a method of factor analysis (exploratory and confirmatory).
the study concluded that there almost completely match between the hypothetical model and the field model of study, with identifying five factors go into building administrative empowerment practices (team building, learning and training, staff motivation, connection, sharing information and independence).
American Psychological Association (APA)
لعمراني، نسيمة. 2022. التحليل العاملي لتحديد ممارسات التمكين الإداري في المؤسسات الاقتصادية الجزائرية : دراسة استقصائية لمجموعة من المؤسسات الاقتصادية بولاية سطيف. مجلة الباحث،مج. 22، ع. 1، ص ص. 271-284.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1466803
Modern Language Association (MLA)
لعمراني، نسيمة. التحليل العاملي لتحديد ممارسات التمكين الإداري في المؤسسات الاقتصادية الجزائرية : دراسة استقصائية لمجموعة من المؤسسات الاقتصادية بولاية سطيف. مجلة الباحث مج. 22، ع. 1 (كانون الأول 2022)، ص ص. 271-284.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1466803
American Medical Association (AMA)
لعمراني، نسيمة. التحليل العاملي لتحديد ممارسات التمكين الإداري في المؤسسات الاقتصادية الجزائرية : دراسة استقصائية لمجموعة من المؤسسات الاقتصادية بولاية سطيف. مجلة الباحث. 2022. مج. 22، ع. 1، ص ص. 271-284.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1466803
Data Type
Journal Articles
Language
Arabic
Notes
يتضمن مراجع ببليوجرافية.
Record ID
BIM-1466803