أثر جودة الحياة الوظيفية على الإنتماء الوظيفي لدى العاملين في شركات الصناعات الاستخراجية : دراسة تطبيقية على الشركات (البوتاس العربية، الفوسفات، الإسمنت) الأردنية
Other Title(s)
The impact of quality of work life on the organizational commitment of employees working in the extractive companies : An empirical study on the Jordanian Companies (Arab potash, phosphate, and cement)
Source
مجلة جامعة الملك سعود : العلوم الإدارية
Issue
Vol. 24, Issue 2 (31 Dec. 2012), pp.267-308, 42 p.
Publisher
King Saud University Deanship of Library Affairs
Publication Date
2012-12-31
Country of Publication
Saudi Arabia
No. of Pages
42
Main Subjects
American Psychological Association (APA)
الربابعة، فاطمة علي محمد وأبو قاعود، غازي رسمي عايد. 2012. أثر جودة الحياة الوظيفية على الإنتماء الوظيفي لدى العاملين في شركات الصناعات الاستخراجية : دراسة تطبيقية على الشركات (البوتاس العربية، الفوسفات، الإسمنت) الأردنية. مجلة جامعة الملك سعود : العلوم الإدارية،مج. 24، ع. 2، ص ص. 267-308.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-643373
Modern Language Association (MLA)
الربابعة، فاطمة علي محمد وأبو قاعود، غازي رسمي عايد. أثر جودة الحياة الوظيفية على الإنتماء الوظيفي لدى العاملين في شركات الصناعات الاستخراجية : دراسة تطبيقية على الشركات (البوتاس العربية، الفوسفات، الإسمنت) الأردنية. مجلة جامعة الملك سعود : العلوم الإدارية مج. 24، ع. 2 (كانون الأول 2012)، ص ص. 267-308.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-643373
American Medical Association (AMA)
الربابعة، فاطمة علي محمد وأبو قاعود، غازي رسمي عايد. أثر جودة الحياة الوظيفية على الإنتماء الوظيفي لدى العاملين في شركات الصناعات الاستخراجية : دراسة تطبيقية على الشركات (البوتاس العربية، الفوسفات، الإسمنت) الأردنية. مجلة جامعة الملك سعود : العلوم الإدارية. 2012. مج. 24، ع. 2، ص ص. 267-308.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-643373
Data Type
Journal Articles
Language
Arabic
Notes
يتضمن ملاحق : ص. 303-307
Record ID
BIM-643373
