دور عمليات إدارة المعرفة في بناء الذاكرة التنظيمية و تفعيل الإبداع داخل المنظمات

Abstract FRE

Les défis auxquelles font face les organisations d’aujourd’hui imposé en investissant dans les meilleures ressources appartenant, et ce la pour assurer la survie et la continuité dans un environnement caractérisé par une concurrence intense, la connaissances considéré comme la sources la plus précieuse et la plus durable a cause de sa difficulté d’acquisition et de l’imiter.

Les organisations leader dans son domaine n’a pas atteint ce qu’elles est aujourd’hui sauf en possession de la connaissance et de l'expérience, et pour assurer la continuité il faut maintenir ces connaissances dans des bases spéciales ( mémoire organisationnelle ), mais garder les connaissances de l’organisation ne garantit pas a maintenir sa position sur le marché, mais lorsque les connaissances deviennent obsolètes il faut créer de nouvelles connaissances, ca ce qu'on appelle l'innovation organisationnelle.