العلاقة بين الثقافة التنظيمية و أنماط إدارة الصراع التنظيمي في مستشفيات السليمانية : دراسة تحليلية لآراء عينة من الممرضين الجامعيين العاملين في مستشفيات الحكومية في مدينة السليمانية
Other Title(s)
The relationship between organizational culture and organizational conflict management styles in Sulaimani hospital : an analytical study of the views of a sample of nurses working in public
Author
Source
مجلة جامعة كركوك للعلوم الإدارية و الاقتصادية
Issue
Vol. 7, Issue 2 (31 Dec. 2017), pp.224-245, 22 p.
Publisher
Kirkuk University College of Administration and Economics
Publication Date
2017-12-31
Country of Publication
Iraq
No. of Pages
22
Main Subjects
American Psychological Association (APA)
ئافا عمر فتاح. 2017. العلاقة بين الثقافة التنظيمية و أنماط إدارة الصراع التنظيمي في مستشفيات السليمانية : دراسة تحليلية لآراء عينة من الممرضين الجامعيين العاملين في مستشفيات الحكومية في مدينة السليمانية. مجلة جامعة كركوك للعلوم الإدارية و الاقتصادية،مج. 7، ع. 2، ص ص. 224-245.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-867110
Modern Language Association (MLA)
ئافا عمر فتاح. العلاقة بين الثقافة التنظيمية و أنماط إدارة الصراع التنظيمي في مستشفيات السليمانية : دراسة تحليلية لآراء عينة من الممرضين الجامعيين العاملين في مستشفيات الحكومية في مدينة السليمانية. مجلة جامعة كركوك للعلوم الإدارية و الاقتصادية مج. 7، ع. 2 (2017)، ص ص. 224-245.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-867110
American Medical Association (AMA)
ئافا عمر فتاح. العلاقة بين الثقافة التنظيمية و أنماط إدارة الصراع التنظيمي في مستشفيات السليمانية : دراسة تحليلية لآراء عينة من الممرضين الجامعيين العاملين في مستشفيات الحكومية في مدينة السليمانية. مجلة جامعة كركوك للعلوم الإدارية و الاقتصادية. 2017. مج. 7، ع. 2، ص ص. 224-245.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-867110
Data Type
Journal Articles
Language
Arabic
Notes
Record ID
BIM-867110
