بيئة العمل الداخلية و أثرها على الولاء التنظيمي للأفراد العاملين
المؤلف
المصدر
مجلة التنمية و إدارة الموارد البشرية
العدد
المجلد 4، العدد 8 (31 أكتوبر/تشرين الأول 2018)17ص.
الناشر
جامعة البليدة 2-لونيسي علي مخبر التنمية التنظيمية و إدارة الموارد البشرية
تاريخ النشر
2018-10-31
دولة النشر
الجزائر
عدد الصفحات
17
التخصصات الرئيسية
نمط استشهاد جمعية علماء النفس الأمريكية (APA)
زحزاح، خالد. 2018. بيئة العمل الداخلية و أثرها على الولاء التنظيمي للأفراد العاملين. مجلة التنمية و إدارة الموارد البشرية،مج. 4، ع. 8.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-967328
نمط استشهاد الجمعية الأمريكية للغات الحديثة (MLA)
زحزاح، خالد. بيئة العمل الداخلية و أثرها على الولاء التنظيمي للأفراد العاملين. مجلة التنمية و إدارة الموارد البشرية مج. 4، ع. 8 (2018).
https://search.emarefa.net/detail/BIM-967328
نمط استشهاد الجمعية الطبية الأمريكية (AMA)
زحزاح، خالد. بيئة العمل الداخلية و أثرها على الولاء التنظيمي للأفراد العاملين. مجلة التنمية و إدارة الموارد البشرية. 2018. مج. 4، ع. 8.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-967328
نوع البيانات
مقالات
لغة النص
العربية
الملاحظات
يتضمن مراجع ببليوجرافية
رقم السجل
BIM-967328
قاعدة معامل التأثير والاستشهادات المرجعية العربي "ارسيف Arcif"
أضخم قاعدة بيانات عربية للاستشهادات المرجعية للمجلات العلمية المحكمة الصادرة في العالم العربي
منصة "معرفة" للكتاب العربي الجامعي الرقمي 
تقوم هذه الخدمة بالتحقق من التشابه أو الانتحال في الأبحاث والمقالات العلمية والأطروحات الجامعية والكتب والأبحاث باللغة العربية، وتحديد درجة التشابه أو أصالة الأعمال البحثية وحماية ملكيتها الفكرية. تعرف اكثر
