المساءلة الجزائية و التأديبية للعمال : الأجراء نظير خرقهم للالتزامات الأرغونومية
Other Title(s)
The criminal and disciplinary liability of employees for the breach of their ergonomic obligations
Author
Source
Issue
Vol. 4, Issue 2 (31 Dec. 2019)22 p.
Publisher
Publication Date
2019-12-31
Country of Publication
Algeria
No. of Pages
22
Main Subjects
Economics & Business Administration
Law
Topics
Abstract AR
العمال الأجراء ملزمون باحترام قواعد الصحة و الأمن و النظافة وكل ما يضمن بيئة عمل خالية من المخاطر المهنية الشيء الذي أضحى يعبر عنه بالضوابط الارغونومية و خرق هاته الضوابط قد يحملهم المسؤولية التأديبية و قد تلحقهم المساءلة الجزائية.الجزائية
Abstract EN
Employees are required to respect health, safety and hygiene rules, as well as all that guarantees a work environment free of occupational risks, as expressed by ergonomic controls.
A violation of these controls may impose disciplinary liability on them and may, on the other side, incur their criminal liability.
American Psychological Association (APA)
جهل، محمد. 2019. المساءلة الجزائية و التأديبية للعمال : الأجراء نظير خرقهم للالتزامات الأرغونومية. مجلة قانون العمل و التشغيل،مج. 4، ع. 2.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1019498
Modern Language Association (MLA)
جهل، محمد. المساءلة الجزائية و التأديبية للعمال : الأجراء نظير خرقهم للالتزامات الأرغونومية. مجلة قانون العمل و التشغيل مج. 4، ع. 2 (كانون الأول 2019).
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1019498
American Medical Association (AMA)
جهل، محمد. المساءلة الجزائية و التأديبية للعمال : الأجراء نظير خرقهم للالتزامات الأرغونومية. مجلة قانون العمل و التشغيل. 2019. مج. 4، ع. 2.
https://search.emarefa.net/detail/BIM-1019498
Data Type
Journal Articles
Language
Arabic
Notes
يتضمن هوامش.
Record ID
BIM-1019498
